社区请假制度.docVIP

社区请假制度 　　为加强社区作风建设，提升工作效率，提高服务水平，经富华社区两委会班子研究，特制定社区员工请假制度。 　　第一章 请 假 　　第一条 请假手续 　　1、凡社区员工、条线人员及社区副职，因事或因病均应实行请假制度，未经批准，不得无故离开工作岗位。 　　2、应自觉遵守请假规定，真实反映请假情况，按手续办事;社区各条线负责人、分管领导要加强对请假工作的重视，并带头严格执行请假制度; 　　3、请假需填写《请假单》。因重病、急事不能事先请假时，可电话请假或委托他人代请，并办理补假手续。请假期满仍不能上班的，可以申请续假，续假手续与请假手续相同;请假期或续假期满上班后，应立即销假。 　　第二条 批准权限 　　1、请假1天之内，由负责人审批;请假2天以上，经分管领导同意后，报社区主任、书记审批。 　　第二章 病 假 　　社区员工、及社区副职请病假应持有医院有效证明。请假手续按照第一章规定严格执行。 　　第三条 病假工资的计算 　　1、因病休假在2个月以内的发给原基本工资、各项津贴;因病休假在2个月以上的，发给本人原基本工资的90%，并扣除社区发放的各项津贴(综合补贴、津贴、误餐费)，按天计算;工作人员因病休假超过6个月的，发给本人原基本工资的70%，并扣除社区发放的各项津贴(综合补贴、津贴、误餐费)，按天计算。社区计生人员除按照“末位淘汰制”中规定的病假扣分原则外，也遵照执行。