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公司考勤及请休假制度 一、目的 为了规范公司考勤管理，严肃工作纪律，有效提升员工 的敬业精神，使公司的全员目标考核有据可依，结合我公司 实际情况，特制定本规定。 二、 作息时间 上午 8:00 ——12:00 下午 14:30 ——17:30 （冬季 15:00-18:00 ） 三、 违纪界定 员工违纪分为：迟到、早退、旷工等，管理程序如下： 、迟到：上班时间有一次未签到，其他时间签到的。 、早退：指未经部门领导批准，下班时间未签到的。 、旷工：指未经办理请假手续、请假未准、超假未归 或当天12:00以前未签到的视为旷工。 四、请休假制度 1、假期种类分为：病假、事假、婚假、产假、年休假、 工伤假、丧假等，假类待遇规定见《假类待遇及相关说明一 览表》。 2、年休假，请假天数按公历日连续计算，逢周六、周日 不计算在内。 五、 批假权限 所有假条都必须由本人提前填写《请假申请单》 ，并按 规定程序履行签字手续方为有效，一天以内由部门负责人签 署意见后报分管领导审批，两天及以上还需呈报总经理批示 后方为有效。所有假条必须由综合部存档作为每月考勤依 据。特殊情况必须来电、函请示，并于事后一日内补办手续 方为有效，未按规定执行一律视为旷工。 六、 考勤登记 、实行指纹考勤制。每天上午： 8:00、12:00 ;下午： 夏季15:00、18:00，冬季14:30、17:30由本人亲自到考勤 机