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劳务分包合同书 甲 方(用人单位) 名称：____________________________________ 住 所：____________________________________ 法定代表人(委托代表人)：________________________ 重要认真人(委托代表人)：________________________ 乙方(劳动者)姓名：____________________________________ 性 别：________________ 出生年代：________________________________ 家庭住址：________________________________ 住民身份证号码(或其他有效身份证件号码)： _______________________________ 甲乙两边根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动条约法》 等执法、规矩、规章的规定，在划一志愿、协商同等的底子上，同意订立本劳动 条约，共同服从本条约所列条款。 一、条约限期和限期 第一条 甲、乙两边选择以下第________种情势确定本条约限期： (一) 牢固限期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 (二) 无牢固限期：自_____年_____月_____日起至法定的或本条约所约定的 停止条件出现时止。 (三) 以完成肯定的事变任务为限期。自_____年_____月_____日起至 __________事变任务完成时即行停止。 此中试用期自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止，限期为 _____天。 二、事变内容和事变地点 第二条 根据甲方事变必要，乙方同意从事________ 岗亭(工种)事变。经甲、 乙两边协商同意，可以变动事变岗亭(工种)。 第三条 乙方应根据甲方的要求，定时完成规定的事变数量，到达规定的质 量标准。 第四条 乙方同意在甲方摆设的事变地点___________从事事变。根据甲方的 事变必要，经甲乙两边协商同意，可以变动事变地点。 三、事变时间和苏息休假 第五条 乙方实行____________工时制。 (一)实行标准工局势情制的，甲方摆设乙方逐日事变时间不高出八小时，每 周不高出四十小时。甲方由于事变必要，经与工会和乙方协商后可以延伸事变时 间，一样平常逐日不得高出一小时，因特别缘故起因必要延伸事变时间的，在保 障乙方身材康健的条件下延伸事变时间逐日不得高出三小时，每月不得高出三十 六小时。 (二)实行综合盘算工局势情制的，均匀逐日事变时间不得高出8小时，均匀 周事变时间不得高出40小时。 (三)实行不定局势情制的，事变时间和苏息休假乙方自行摆设。 第六条 甲方延伸乙方事变时间的，应依法摆设乙方划一时间补休或付出加 班加点人为。 第七条 乙方在条约期内享受国度规定的各项苏息、休假的权利，甲方应包 管乙方每周至少苏息一天。 四、劳动掩护和劳动条 第八条 甲方应严格实行国度和地方有关劳动掩护执法、规矩和规章，为乙 方提供须要的劳动条件和劳动东西，创建健全生产工艺流程，订定操纵规程、事 变范例和劳动寂静卫生制度及其标准。 第九条 对乙方从事打仗职业病危害的作业的，甲方应按国度有关规定构造 上岗前和离岗时的职业康健查抄，在条约期内应定期对乙方举行职业康健查抄。 第十条 甲方有任务认真对乙方举行政治头脑、职业道德、业务技能、劳动 寂静卫生及有关规章制度的教诲和培训。 第十一条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理职员漠视乙方寂 静康健的举动，有权提出品评并向有关部分检举控告。 五、劳动报酬 第十二条 乙方试用期的人为标准为_________元/月。(试用期的人为不得低 于本单位雷同岗亭最低档人为大概本条约第十三条约定人为的80%，并不得低于 用人单位地点地的最低人为标准)。 第十三条 乙方试用期满后，甲方应根据本单位的人为制度，确定乙方实行 以下第____种人为情势： (一) 计时人为。由以下几部分构成：_______、_______、_______、_______; 其标准分别为_