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- 2020-06-17 发布于河北
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医疗机构科室主任工作总结
回首过去的一年,,非常感谢医院党政领导给我这个锻
炼的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的
提升自身的素质与才能。回首过往,使我懂得了很多。领导
和同事对我的支持与关爱,令我感受到人间的温情,在此我
向院党政领导以及全体同事表示最衷心的感谢!正是有你们
的协助才能使我在工作中更加的得心应手,在工作上,围绕
总务科的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成
了各项工作任务。
即将过去的一年,在院党政领导的正确领导与协助下,
我们的工作着重于以病人为中心,为临床服好务的工作目标
上,紧紧围绕重点开展工作,在紧张的工作之余,加强团队
建设 , 打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个
管理者, 对下属充分做到 “察人之长、用人之长、 聚人之长、
展人之长”,充分发挥员工们的主观能动性及工作积极性,
提高团队的整体素质, 树立起开拓创新、 务实高效的新形象。
我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想
带好一个团队,除了熟悉技能外,首先要以身作则,这样才
能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作责
任。在作风上,我能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观
上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作
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风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐
劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳
恳做事,兢兢业业工作,严格要求自己,在任何时候都要起
到模范带头作用。
一年来我始终坚持正确的世界观、人生观、价值观,用
正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生
活实践,在思想上积极树立热爱国家热爱医院,医院就是我
的衣食父母,拥护领导的管理思想,坚信在医院新的领导班
子正确指导下,医院一定会走出一条有自己特色的宽广道
路,为加快医院的发展认真做好本职工作。
我能重视加强理论和业务知识的学习,不断提高自身综
合素质。在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身
综合素质水平。增强自己执行制度的自觉性和坚定性;一是
认真学习医院下发的各种文件和规章制度,做好每一次院务
会记录,并把这些精神及时传达到每位员工;二是认真学习
工作业务知识,重点学习各工种维修技术、管理知识。在学
习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在理
论技术、管理知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行
学习,不断提高自己的业务工作能力。
一年来,我始终坚持努力工作,按时完成工作任务。严
格要求自己,勤奋努力,时刻牢记医院各项规章制度,全心
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全意为医院创造经济效益和社会效益宗旨,在自己平凡而普
通的工作岗位上,努力做好本职工作:认真收集科里工作要
求及信息, 全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,
分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向主管领导
汇报,让主管领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作
的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。领导交
办的每一项工作,分清轻重缓急,合理安排时间,按时、按
质、按量完成任务。在日常工作中,认真听取员工反映的问
题,提出的要求和建议。同时,对员工要求解决但一时又解
决不了的问题认真解释,耐心做好员工的思想工作,让员工
相信我们在为员工所想。
一年来,我能认真领会医院有关会议文件精神,深思熟
虑,根据总务科具体情况,制定维修工作方案;然后征求各
方面的意见,集思广益,把医院精神与实际工作结合起来,
把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中,以身
作则,化解矛盾,把握工作的主动权。在管理工作中,坚持
每周主持召开一次科早会,传递医院的会议精神,听取各组
工作情况汇报,研究当周工作安排计划,加强管理,督促内
控制度的落实。在协调工作中,坚持以人为本,充分发挥人
的主观能动性和团队精神, 共同完成复杂、 繁重的工作任务。
严格执行各项规章制度,坚决纠正一些不正之风。本人
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以身作则,严格要求,坚持以制度用人,以制度管人,并引
导、教育员工自觉执行院里的各项规章制度,树立医院就是
我们衣食父母,爱院如家、爱
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