企业雇员劳动合同样本.pdfVIP

企业雇员劳动合同样本 ＿＿＿＿公司与＿＿＿＿先生（小姐），住址＿＿＿＿，之间签字如下协议： １．＿＿＿＿先生（小组）从＿＿＿＿起被雇佣从事＿＿＿＿工作。根据企业需要，该 雇员可被调往企业另一部门， 可以以另一种报酬形式支付工资或以另一种工作时间制 （如轮 班）工作。 被分配其它工作、调往企业其它部门或改变工作形式或工作时间时，企业内相应 的劳动报酬规定随即适用。 此后发生解雇情况时， 除非法律或集体合同有明确规定， 雇员不 得提出在解雇期限内按原报酬续付工资的要求。 ２．劳动条件根据＿＿＿＿集体合同条款而定。人事表格为劳动合同的组成部分之一， 劳动合同的有效性以对人事表格上问题的正确回答为前提。 ３．根据工作性质将该雇员列为＿＿＿＿工资级别。 实行计时工资时， 总劳动报酬 （以 每小时计算）如下： 该工资级别中集体合同规定的计时工资＿＿＿＿ＤＭ（德国马克） 集体合同范围外的补贴＿＿＿＿ＤＭ 即每小时总劳动报酬＿＿＿＿ＤＭ 实行效率工资