老板给予员工管理最诚恳的忠告.pptxVIP

老板给予员工最诚恳的忠告现代企业员工培训课程高处不胜寒:以老板的心态看问题 一.你的目的是让老板成功 ● “一般说来,时刻和老板保持一致并帮助老板取得成功的人,往往最终会成为企业的中坚力量,自己也会成为令人艳羡的成功人士.” -罗特希尔德(法国罗特希尔德财团第四代领导者) ● 忠告员工:赢得老板赏识得最好办法是帮助老板成功!老板是一棵大树,只有大树茁壮茂盛,员工才能”靠着大树好乘凉”. 二.盯住老板的目标“老板认为你能为他的成功尽心尽力，并能做出极限的杰出贡献。老板的目标中隐含着对员工的期望和要求，不少职场人员验证了这一法则的价值所在。” - 史蒂夫.凯斯（美国在线公司）忠告员工：一般说来。老板总是从全局的角度看问题，他所追求的目标可能比你想象得更高。基于此，你应该竭尽所能，不断地把自己的工作目标推上新台阶，并由此抬高自己的眼光，看到老板的期望所在，然后努力帮助他实现目标。 三.你要把公司看作是自己开的一样“不管你在哪里工作,都别把自己当成员工—应该把公司看做是自己开的一样.”事业生涯除了自己之外,全天下没有人可以掌控,这是你自己的事业.”?- 安迪.葛洛夫(美国英特尔公司总裁)忠告员工：没有人都强拉硬拽地牵着你成功,也没有人能阻挠你自己达成自己的目标.你只有主动地工作,才能获得工作长久的报偿. 四.负责任尽义务是成熟的标志要将责任根植于内心，让它成为我们脑海中一种强烈的