劳动就业科学发展观调研论文.docxVIP

劳动就业科学发展观调研论文 随着国际金融危机由虚拟经济向实体经济扩展，世界各国均 不同程度地受到了危机的影响，而且危机正从经济层面蔓延 至社会领域，转化为全球性的就业危机。 去年年末，美欧一些有百年历史的银行接连倒闭，引发 了裁员风潮。这股裁员风潮又随着金融危机由虚拟经济向实 体经济的扩展而由银行业传导至制造、 IT、通信乃至服务业，该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 许多非金融领域的全球知名企业纷纷公布裁员计划。例如微 软宣布在未来18个月内裁员5000人；联想集团也宣布 XX 年第一季度在全球裁员 2500人。“覆巢之下，难有完卵”， 一些中小企业为求自保，也裁减员工以期渡过难关。据国际 有关机构预测，今年全球失业率将上升至 7.1%，失业人数将 增加5000万。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 在国际金融危机的冲击下，我国的就业压力随之骤增。 有数据显示，今年全国有近 710万大学生需要就业，而受金 融危机影响，全国大约有 XX万农民工失去了原来的工作，该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 这两股就业人员叠加，使我国今年的就业形势空前严峻。 就业，事关千家万户，事关经济社会发展全局，事关广 大人民群众的根本利益，是民生之本、稳定之基。当前，破 解就业难题，第一位的还是解放思想。思想不解放，我们就 会在原地打转转。同时，我们还要多管齐下，打出一套组合 拳，通过各方的齐心协力，来破解就业难题。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 就业者：转变观念谋就业 当前就业之难，固然与国际国内经济发展的大形势大环 境紧密相关，但也与就业者的一些择业理念不无干系。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 在经济学中，通常把失业分为非自愿性失业和自愿性失 业两大类。非自愿性失业，是指人们即使愿意接受现行工资 水平与工作条件，但仍找不到工作而形成的失业；与之相对 照，自愿性失业则是指，由于不愿接受现行工资和工作条件 或比现行稍低的工资和稍差的工作条件而形成的失业。目前 在我国，即便是在就业形势非常严峻的情况下， 也存在着“-该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 些事无人做、一些人无事做”的状况，这反映出目前的失业 也有一部分是自愿性失业， 存在着一个“不愿”就业的人群， 而其中尤以高校毕业生为多。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 有专家认为，目前高校毕业生就业难，是一种结构性困 难，许多服务业、制造业岗位需要大量人手，而大学生缺乏 对自身的准确认识和定位，就业预期比较高，抱有“精英心 态”，总觉得自己是天之骄子，是黄金一代、象牙塔尖，该 做“白领”，对普通就业岗位看不上眼，只想到大城市、大 机关、大企业就业，总想一岗定终身。不少家长也希望子女 到由财政开支的机关和事业单位，找一个稳定的工作，不愿 意让子女到一般企业就业、到基层就业。凡此种种，很多高 校毕业生在就业机会面前，表现得“高不成、低不就”。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 而来自权威部门的数据显示，XX年我国需要就业的高校 毕业生总数达710万人左右，其中包括 XX年毕业的611万 人和XX年毕业后未就业的 100万人。高校毕业生是就业大 军中的重要一支，其就业问题的解决对社会来讲举足轻重。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 解决高校毕业生就业问题，除了需要国家、社会为其创 造就业平台外，也需要高校毕业生自己转变择业理念，调整 好就业心态。应该看到，市场经济条件下，不可能再有铁饭 碗、铁交椅，劳动力作为一种资源、一种要素，必须依靠市 场机制进行配置。今后灵活就业、阶段性就业、双向选择就 业，将是一种常态。高校毕业生必须放正心态，放低姿态， 先把自己当作普通一员，先就业、再择业，先求生存、再求 发展，先做社会成员、再做社会精英。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 同时也要看到，尽管危机肆虐，寒流席卷，但“危”中 有“机”，寒流中也有春意。而且，从国家到地方都出台了 促进高校毕业生就业的优惠政策，采取了各种各样的扶持措 施。高校毕业生并不是就业无门， 许多就业岗位正开门以待。 高校毕业生要先千方百计地及时抓住眼下难得的机会，不让 仅有的机会从身边溜走，抢先一步就业。这不仅会减轻家庭 的负担，还会为自己谋取积累资本、历练人生的机会，使自 己在锻炼中增长才干、 在磨砺中提升能力，为经济低潮退去、 就业高潮来临之时的纵身起跳，做好必要而充分的准备。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 企业：迎难而上扩就业 企业是实现“就业”的一个重要载体。在生产和再生产 过程中，人作为最活跃、最积极的因素，不仅是生产者，同 时也是消费者。企业的生产依靠人力的各种投入才能正常运 转，企业