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劳务合同纠纷拖欠工资 篇一：劳动合同应该几份 _没有劳动合同拖欠工资怎么 办 劳动合同应该几份 _没有劳动合同拖欠工资怎么办 正在求职中的小伙伴知道劳动合同应该几份吗？没 有劳动合同拖欠工资怎么办呢？别着急，下面就听简历模板 小编来给你讲一讲吧 ~该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 关键词：劳动合同应该几份 , 没有劳动合同拖欠工资 怎么办 1、没有劳动合同发生薪资纠纷时，公司是否会履行 责任？ 《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起即与劳 动者建立劳动关系。因此，即使没有劳动合同，只要存在用 工关系，发生薪资纠纷或者工伤，也应当由公司按照劳动法 的有关规定来处理。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 2、劳动合同应该一式几份？ 员工签订劳动合同，至少应该一式两份，用人单位一 份，劳动者一份。有些省市还有劳动合同鉴证或者用工机构 也需要一份，那就签署一式三份。按照中国的惯例，劳动合 同应当盖章。至于在已经盖章的前提下，法定代表人是否签 字，并不影响合同的效力。但是，仅有签字的，一定要注意 是否公司法定代表人签字，因为如果是其他人签字，还需要该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 附有法定代表人的授权委托书才行 有些公司比较大，公章很难拿出，因此一般都盖人事 章或者合同章。理论上来说，这是有瑕疵的。不过如果所有 员工的合同都是这样处理的，若发生纠纷，公司也不会否定 用章的效力。但是对于规模较小的公司来说，这样的做法需 要有所注意。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 以上就是关于劳动合同应该几份 , 没有劳动合同拖欠 工资怎么办的相关内容啦 ~ 劳动合同应该几份 _没有劳动合同拖欠工资怎么办 http:///knowledge/articles/577e1f210cf254e265e0017c 篇二：劳动合同纠纷民事起诉状 _拖欠工资 民事起诉状原告：张 ## ，女， 19## 年 6 月 3 日出 生，汉族。住** 市 ## 区 ## 路 56 号。身份证号： 4101##19##0603106X 。被告： **该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 ## 有限公司。地址： ** 市 ## 路 56 号。 法定代表 人： ** ## ，董事长。诉讼请求一、请求依法撤销 ** ## 字 【 XX 】 27 号文件《关于解除张 ## 同志劳动合同的决定》 ；该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 二、请求依法判令被告向原告支付 XX 年 9 月 26 日至同 年 11 月 10 日拖欠工资 1337 元；同时支付相应数额之 25% 的经济补偿金 元。 三、请求依法判令被告支付原告赔偿金 17271 元； 四、 本案诉讼费用全部由被告承担。事实与理由原告张 ## 从 XX 年 8 月至今一直在被告 ** ## 公司上班，从事 销售工 作 。 XX 年 9 月 30 日，原被告双方签订书面劳动合同， 合同期限自 XX 年 10 月 1 日起至 XX 年 9 月 30 日止， 原告仍然是 销售岗位 ，但该合同并未依法明确原告的工 作地点。 作为一名老员工，原告在工作岗位上兢兢业业， 认真履行合同义务，为公司的发展付出了辛勤的汗水。然而 被告于 XX 年 9 月 15 日至 21 日，以公司质量部缺人为 由，强行将原告调往 质量部 。在原告去质量部报到之前， 被告又于 9 月 22 日，要求原告到 公司车间 上班，因 原告对生产工艺完全不了解，根本 ** 法完成车间工作，便回 绝了被告的 ** 理要求。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 篇三：劳动争议分公司拖欠工资由公司承担赔偿责任 1 劳动争议分公司拖欠工资由公司承担赔偿责任 1998年 12月 18日，原告进入被告远大西南分公司工 作，并被收取押金200元。双方签订有书面劳动合同。 XX年该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 10 月 25 日，原告以被告远大西南分公司欠付工资为由与其 解除劳动合同。工作期间，被告远大西南分公司未安排年休 假。现诉至法院请求判令：一、被告远大西南分公司支付原 告解除劳动合同的经济补偿金元及加付赔偿金元、 XX年1月该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 1日至XX年10月29日未休年休假工资元、 XX年9月及10 月工资元及加付赔偿金元；二、被告远大西南分公司退还原 告押金 200 元；三、二被告对上述款项承担连带支付责任；该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 四、被告远大西南分公司向原告出具解除劳动关系的证明。 被告远大公司及远大西南分公司辩称，原告适用不定时 工作制，被告远大西南分公司不对其进行考勤，原告在 XX 年 9 月及 10 月未实际提