主任药师的岗位职责3篇一.pdfVIP

主任药师的岗位职责3篇一 1、在院长领导下，领导药剂科各项工作。制定药剂科工作计 划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 2、拟订药材预算、采购计划，经院长批准后组织实施。 3、组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参加复杂的药 剂调配和制剂，保证配发药品质量合格。 4、督促和检查毒、麻、限、剧、贵重药品的使用、管理以及 药品检验鉴定工作，领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操 作规程，确保安全，严防差错事故。 5、经常深入科室，了解需要，征求意见，主动供应。得知有 危重病员抢救时，组织人员积极参加主动配合。 6、领导所属人员进行业务学习，进行技术考核，提出升、调、 奖、惩的意见。 7、督促检查各种科室的药品使用、管理情况。 8、组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科学研究和技术 革新。 9、指导药学院学生生产实习和医疗单位药剂人员的进修工作。 10、组织实施药品登记、统计工作。 11、确定本科人员轮换和值班 主任药师的岗位职责篇二 1.在科主任的领导下，指导本科各项业务技术工作。 2.指导复杂的药剂调配和制剂，保证配发的药品质量合格、安 全有效。 3.督促检查毒、麻、限制、贵重药品使用管理及药检鉴定工作。 4.经常深入临床科室了解用药情况，征求用药意见，介绍新药 和参与指导临床合理用药。 5.开展科学研究，配合临床开展新剂型、新技术。 6.担负教学工作，指导进修生、实习生学习。做好下级技术人 员的培训工作。 主任药师的岗位职责篇三 一、在科主任领导和主管药师指导下进行工作。 二、指导和参加药品调剂、制剂工作，认真执行各项规章制度 和技术操作规程，严防差错事故。 三、负责药品使用保养，保证药品质量符合药典规定。 四、参加科学研究和技术革新，配合临床，了解使用效果及不 良反应报告，征求意见，改进工作，并经常向科室介绍新药知识。 五、检查毒麻药精神药品，贵重药品和其他药品的使用管理情 况，发现问题及时研究处理，并向上级报告。 六、担任教学和进修，实习人员的培训，指导药士的业务学习 和工作。 主任药师的岗位职责篇四 一、在院领导的领导下，按照《药品管理法》及其实施细则等 有关规定担负供应、监督、检查本院所各临床科室治疗和教学、科 研药品的供应及合理使用，确保药品质量和安全。 二、根据医疗和科研需要，遵守药品采购制度及上级有关规定， 按照《医院基本用药目录》(医院处方集)采购药品，编制药品采购 计划，做好药品保管、供应工作。严禁采购“三无产品”，即无注册 商标、无批准文号、无厂牌的药品，确保药品质量，做好药品保管、 储存和供应工作。 三、严格执行操作规程。按照《处方管理办法》，及时准确地 调剂处方，坚持发药核对制度，认真审查处方。对违反规定乱开处 方、滥用药品的情况，调剂人员有权拒绝调配。发药时需向病人交 代用法及注意事项，避免错服、误服。处方及制剂登记单须双人签 字(实习、进修人员无签字权);药品出入库须认真检查和验收;药品 分装须核对登记，避免发生差错，做好处方点评工作。 四、加强药品质量管理，建立健全药品监督、检查制度和药品 质量控制系统，购进药品经常进行质量监测，发现问题及时处理; 原料药应根据需要做必要的检验，保证临床用药安全有效。 五、加强药品管理，严格执行医疗用毒性药品、麻醉药品及精 神药品管理的各项规定，认真执行药品、材料消耗统计结账制度， 每月盘点，保证账物相符并及时上报。 六、对委托加工的制剂及本院制剂，要取得有关证照，严格质 量控制，仅限本院临床使用，不得供应其他单位使用。 七、积极开展临床药学工作。作好药事服务，深入临床，主动 配合危重病人的抢救工作，做好用药咨询，搞好合理用药，认真落 实药品不良反应监测报告制度，协助临床遴选药物。药库要做好药 学信息资料的整理和传递工作，建立和维护药品数据库。 八、加强药价管理，认真执行物价政策，各种药品应做到明码 标价。药剂工作中各项统计数字需有登记，并做出对比分析，按有 关部门要求统计上报。 九、认真执行计量法，定期校验天平、量具仪器等计量器具， 并有校验记录，为确保药品质量，未取得合格证的计量器具不得继 续使用。 十、做好科内专业人员继续教育及新毕业生的教育工作