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- 2020-06-30 发布于江西
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社保、医保员工素质和培训需求小组讨论参考提纲
少数民族、女同志等工作人员在工作中的优势?
社保人员构成是年轻化或年老化,梯队建设情况?
员工进入社保领域 的途径,有哪些优势、弊端?
社保协理员在当地主要从事哪些工作?发挥作用情况。(医保请在部分小组安排一些协理员参会)
对岗位设置有什么建议?
哪些岗位应加强?比如农村养老、社会化服务。
培训内容是否全面。还应包括?
评价人才的标准?比如不应是某一方面的业务较强,应是一专多能型等等。
对培训的重视程度?反馈意见?时间安排?
在服务对象需求、管理改进上有哪些建议?
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