2018年全县人才工作总结汇报.docxVIP

2018年全县人才工作总结汇报 根据市委组织部调研工作安排，现就 XX县今年 以来的人才工作情况汇报如下： 一、主要做法和成效 （一）落实党管人才责任，深化人才发展体制机制 改革。坚持党管人才原则，强化组织部门对人才工作 的牵头抓总职责，制定县委人才工作领导小组及成员 单位职责和工作规则，厘清成员单位权力责任清单， 将人才工作纳入各乡镇、部门单位党建工作责任书和 领导班子年度考核内容，靠实了“一把手”围绕脱贫 攻坚、乡村振兴和生态环境保护等重点工作育人才、 用人才的“第一责任"。抓好市委、市政府关于人才 工作“三个意见”的拓展落实，结合XX人才工作实际， 制定出台《关于深化人才发展体制机制改革进一步优 化人才发展环境的实施意见》 《XX县高层次专业人才 引进办法》＜xx县柔性引进人才办法》＜xx县重点产业 专家服务团管理办法》，起草了 （XX籍急需紧缺人才 培养使用办法》（XX县非公企业引进人才和聘用专家 补贴办法》等，进一步完善了促进人才创新发展的政 策体系，构建了更加开放的人才发展环境。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 （二） 加强人才培养开发，着力提升本土人才技能 素质。坚持人才工作为经济社会发展中心任务服务的 根本，紧紧围绕乡村振兴、脱贫攻坚、XX生态环境保 护等重点工作，加大各级干部和相关行业领域人才培 养开发力度，全年安排各乡镇和部门单位社会人才培 训班次XX期，目前已举办XX期,共培训各类人才Xxx 人次;举办现代农业、乡村旅游、文化产业等人才赴外 专题培训班X期，培训干部人才XX人次；选派XX名各 级干部参加了省市专题调训。着眼人才在重点产业集 聚、成果在重点产业转化，实施XX县民族地区文化产 业人才培养开发、xx县优质高山细毛羊高效养殖技术 人才培养及示范推广、Xx族优秀歌舞剧创作人才培养 等省市重点人才培养开发项目x项，开展特色产业人 才培训XX人次，培养产业骨干XX名，开发制作了 xx 族语言智能学习系统及app,打磨提升XX族优秀大型 歌舞剧X台;在鹿产品开发技术攻关转化、XX高山细 毛羊肉用系推广、XX族特色手工艺品开发、特色中药 材种植等产业链上建立市、县级专家科研工作站X个， 引导XX名高层次人才进站服务，开展重点研究课题X 项，今年以来共新增发明专利 X项，开发新产品XX 款。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 （三） 创新人才引进机制，努力搭建人才交流平台。 把人才培养开发使用与大学生就业安置有机地结合起 来，通过公开招考公务员、专业技术人员，开展“三 支一扶"、大学生进企业服务活动等方式，吸引了 XX 名高校毕业生到基层一线服务；组织教育、卫生等用人 单位直接面对高校、面向市场，采取现场招聘、对接 合作等形式择优选用XX名急需紧缺专业人才到XX 工 作，在一定程度上缓解了机关企事业单位人才总量不 足、结构不优、技能不强等问题。积极拓展柔性引才 渠道，制定柔性引才办法和企业引才补贴办法，鼓励 和支持企事业单位通过各种务实有用的方式招才引 智。县政府与XX民族大学、XX理工大学、XX学院、 中科院XX研究所、XXX职业技术学院等5个省内外院 校达成校地合作协议，通过合作建立基地、研发平台， 开展智力引进、人才交流和技术培训等方式，构建产、 学、研、用紧密结合的科技创新体系，培带一批行业 专业人才。积极探索“党建+人才+X”院地合作模式， 经县委组织部和“ XX'访问学员牵线搭桥，促使 XX 县动防中心党支部和中国农科院兽医研究所家畜传染 病研究室党支部签订党组织结对共建意向书，使院地 合作由之前单一零散的技术指导向长期开展党组织活 动共建、人才共育，资源共享深度发展。组建生态工 业、现代农业、旅游文化产业、生态环境保护等 6个 重点产业专家服务组，聘请XX名县内外相关行业优秀 人才，赴产业发展一线开展调查研究、咨询论证、建 言献策和专业培训等工作，工作经费由县政府足额拨 付使用。建立XX籍在外优秀人才信息库，先后吸引 XX多名XX籍在外优秀企业经营管理人才返乡进行特 色旅游资源开发、文化产业运营、房地产开发以及创 业孵化基地建设，已创办实体XXX人。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 （四）加大激励扶持力度，支持人才发挥引领示范 作用。开展县管拔尖人才选拔工作，选拔各行业领域 拔尖人才XX名，为引导他们在科技创新、成果转化、 学科建设、人才培养等方面发挥引领作用，开展了 “五 个一”主题活动（即每名拔尖人才培养一名业务骨干、 完成一项科研课题、建立一处联系点、举办一场专题 讲座、撰写一篇调研报告），年底对活动开展情况进行 考核评估，按照入选层次分别给予XX- -XX万元补助。 制定《关于进一步加强党委联系服务优秀人才工作的 实施办法》，县四班子领导干部和各党