不按合同规定支付报酬并克扣工资.docxVIP

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  • 2020-07-05 发布于天津
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不按合同规定支付报酬并克扣工资 案由 申诉人:单某等 8人,河南省某期货经纪有限公司某 代办处员工。 被诉人:河南某期货经纪有限公司某代办处。 法定代表人:刘某,河南某期货经纪有限公司经理。 1995年3月30日,申诉人单某等八人以某公司未按合 同规定支付报酬,克扣工资为由,向当地劳动仲裁委员会提 出申诉,请求仲裁。仲裁委员会根据申诉人的申诉,经审查 符合受理条件,于1995年3月31日立案调查审理。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 调查过程 经调查,认定事实如下: 申诉人张某、夏某、黄某、王某、刘某 5人,单某、 栗某、崔某3人,分别与1994年12月26日、27日与某公 司订聘用合同,试用期为二个月。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 根据行业特点,合同规定,月基本工资为 300元, 某公司实际每月工作 20天为满勤,日工资为 15元。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 试用期满,某公司未通知单某等八人是否续聘,单 某等八人分别从 2月27日、28日继续到公司签到至 3月13 日,某公司认可单某等八人签到、但不提供签到原始记录。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 元月27日,某公司支付单等八人元月份工资。二月份春 节期间,某公司放假至 2月12日,2月13日正常上班,2 月26日,张某等s人,2月27日单某等3人,试用期满,

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