企业的培训与可持续发展.pptx

企业的【可持续发展】和【培训体系】;为什么称之为“T+D”;培训规划和体系;一, 提前了解公司的总体战略;1.公司明年总体战略,HR 任务;2.公司总体预算和人事成本;3. 公司人员发展的空间;4. 公司的主要业务有无变化;5，公司竞争对手是否重视培训?;二,公司的培训需求调查;培训需求调查分析;培训与发展的关系;1)员工,经理层面的培训要求;2)部门经理:本部门的培训需求;3)公司决策层对于培训的需求;三, 分析,综合公司培训需求;培训需求的优先级次法;MBA : 个人对于绩效的认同;培训需求的不同认知;是否培训需求的鉴别表;向公司最高层建议;四,公司的现有培训资源调查;不同类型课程的培训库存;年度培训计划的制定;三种培训的操作;两类不同培训目的,两种课程;制定年度培训计划的管理诊断;年度培训计划的跟进;公司利用培训达到的人事动作;工具箱;人生只有必然，没有偶然。。五月-20五月-20Monday, May 11, 2020 不知不觉中人就发霉了，所以千万不要不知不觉。。22:03:4622:03:4622:035/11/2020 10:03:46 PM 以诚感人者，人亦诚而应。。五月-2022:03:4622:03May-2011-May-20 不入虎穴,焉得虎子？ 没有人富有得可以不要别人的帮助，也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。22:03:4622:03:4622:03Monday, May 11, 2020 没本事的男人才会要死要活。。五月-20五月-2022:03:4622:03:46May 11, 2020 省钱就是挣钱。。2020-05-1110:03 下午五月-20五月-20 人在世上练，刀在石上磨。。11 五月 202010:03:46 下午22:03:46五月-20 属于自己的，不要放弃；别人得到的，切莫妒忌。。五月 2010:03 下午五月-2022:03May 11, 2020 青霄有路终须到，金榜无名誓不休。。2020-05-11 22:03:4622:03:4611 May 2020 质量赢得顾客，信誉创造效益。。10:03:46 下午10:03 下午22:03:46五月-20 一辈子专心做一件事情。。五月-20五月-2022:0322:03:4622:03:46May-20 若不能从根本着手，奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企业经营管理的理念应是追根究底，止于至善。。2020-05-11 22:03:46Monday, May 11, 2020 我只有在工作得很久而还不停歇的时候，才觉得自己的精神轻快，也觉得自己找到了活着的理由。。五月-202020-05-11 22:03:46五月-20