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- 2020-07-09 发布于福建
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5s培训资料
5s管理的定义、目的、实施要领
★1s-整理
1.1定
◇将工作场所任何东西区分为有必要的与不必要的;
◇把必要的东西与不必要的东西明确地、严格地区分开来;
◇不必要的东西要尽快处理掉
正确的价值意识--使用价值,而不是原购买价值
〓出用、衾還活用
塑造清爽的工作场所
樂及糖高交生元拍=已无发使角酚量
量具、机器
中浪费
即使宽敞的工作场所,将变窄小
货架、柜子等被杂物占据而减少使用价值。
增加寻找工具、零件等物品的困难,浪费时间。
物品杂乱无章地摆放,增加盘点困难,成本核算失准
注意点
要有决心,不必要的物品应断然地加以处置。
实施要领
1、自己的工作场所(范围)全面检查,包括看得到和看不到的
2、制定「要」和「不要」的
3、将不要物品清除出工作场
4、对需要的物品调查使用频度,决定日常用量及放置位置
5、制订废弃物处理方法
每日自我检查
2S---整顿
◇对整理之后留在现场的必要的物品分类放置,排列整齐。
◇明确数量,有效标识
工作场所一目了然
■整整齐齐的工作环境
■消除找寻物品的时间
■消除过多的积压物品
这是提高效率的基础
实施要领:
高要的物明的篮源实
整碉的蘩契处瑒索法
上要100%设定
笙疊胬簋買跤☆譫亟的品
规定的范围
物的以观物剑棕则上一对
净痒果底,定容、定量
色
定合适的数
独哭的惩会程在要紧甚版器种秀地垫旁明确
易恢复到原位,没有恢复或误放时能马上知道
8生线丽
日赊蘑箦,保持职场内干净、明亮
工业伤害
卖怠
制度化
清扫任区x室肉、外
隔离
扫就是使工作
态,虽然已经整理、整顿过
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