安全部突发事件处理程序.docxVIP

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安全部突发事件处理程序 为了加强酒店在发生突发性事件的及时有效的处理,安全部实行三班轮换、 24时小时 值班制。对突发性事件的处理方案如下: 、打架斗殴、流氓滋扰、聚众闹事的紧急处理 1、 报警程序 、报警:一旦发现打架斗殴、 聚众闹事等治安事件,在场服务员要及时报告安全部。 、报警人向保安人员要讲明发案地点、人数、国籍、闹事人员是否携带凶器,并报 告自己的姓名。 、安全部接到报警,以最快的速度必须 (在5分钟内)赶到事件发生现场。 2、 处理程序 、安全人员接到命令后立即赶到出事现场,将斗殴双方或肇事者分开,把肇事者带 到安全部办公室处理; 、安全员检查现场是否有遗留物,酒店设施是否遭受损坏、损坏程度、数量 ; 、如事态严重,有伤害事故发生,安全部应及时与当地派出所或公安机关联系 ; 、在将斗殴人员带往安全部途中,要提高警惕防止其持械行凶及逃跑 ; 、大堂副理接到报告后,立即到达出事现场,负责弄清双方当事人的身份、国籍、 居住地点并进行必要的处理 、安全人员协助服务人员恢复经营秩序。 、抢劫、凶杀等暴力事件的紧急处理 1、报警程序 员工发现异常情况时: 、酒店内线电话(3201)报告安全部,说明本人身份、发现案件的时间、地点及简要 情况; 、安全部人员迅速到达现场(在5分钟内),确认后,做好保护现场工作,通知总机 房值班话务员由其通知有关领导立即赶到现场 ; 、视具体情况,由安全部负责立刻向公安机关报告所发生的情况 ; ⑷、话务员接到安全部报警后,立即通知以下人员到场:大堂副理、发生以上事件的 部门总监、经理;当天值班经理、总经理;医务室、车队。 (三) 、精神病、出丑闹事人员的防范及处理 A、外围防范:在酒店外车场由外围安全人员组成外围防范体系,发现精神病、出丑闹 事人员可采用以下措施: 1、 重点控制酒店正门(大厅)、北门(员工通道)、车场及其他公共区域,对可疑人员进 行查问;该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 TOC \o 1-5 \h \z 2、 采用跟踪观察、谈话等方式探明来人是否属精神病,并查清出丑闹事原因 ;该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 3、 通过以下方法对可疑人员做出判断 ; (1) 看:来人神色是否正常,衣着穿戴是否整洁 ; (2) 闻:来人身上是否有酒气或异常气味 ; (3) 谈:来人谈吐是否颠三倒四,头脑是否清醒,如有异常现象,应立即控制,并妥善 处理 8内部处理:由各岗位保安及各部门员工组成内部处理体系,加强巡逻检查,发现情 况应采取如下措施: TOC \o 1-5 \h \z 1、 控制来人,以免事态扩大,可采取劝说等手段 ;该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 2、 将来人带入办公室或无客人区域 ; 3、 问明来人的身份、目的、工作单位和住址 ; 4、 安全部值班主管报值班经理后将其送交公安机关 ; 5、 在不惊扰客人的情况下,调动一切可以调动的人力,采取一切可能的手段,将出丑 闹事苗头迅速制止,尽最大努力把上述人员控制在一定范围或酒店外围, 避免造成公众影响。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 (四) 、住店宾客丢失财物的处理 1、 客人财物丢失报大堂副理,大堂副理通知安全部 ; 2、 安全部接到报案后,在 5分钟之内,由安全部经理派人或当值主管携带好访问笔录 纸、手套、手电等所需用具迅速赶到大堂经理处 ; 3、 认真听取失主对丢失财物过程各个细节的说明,详细询问丢失物品的特征 ; 4、 通知有关部门、岗位的领导并留下与案件有关的人员 ; 5、 客人丢失财物数额价值较大时明确要求向公安机关报案,安全部应在征得总经理的 同意后报告公安机关,同时保护好现场, 即在公安人员到来之前, 现场不许任何人进出,不该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 许移动拿走或放入任何物品;发生在公共场所要划出保护区域进行控制。 (五)、其它 在突发事件发生时,安全员都应头脑冷静,沉着应变,利用现有的安全监控设备和通讯 设备采取及时有效的应急措施,做到及时发现、及时报警、及时处理、及时报告。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠

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