创新团队的障碍与团队领导者风格.pptx

创新团队---超越专业与认知疆界的 整合性问题解决平台;I公司“幻影特攻”项目组织结构 ;;U公司项目组织结构（虚线表示项目的串连） ;;创新团队的障碍;;产品发展小组成员专业背景;认知风格的差异;;其他公司的例子;团队成员间的工具与方法论，何以会有差异？;创造性摩擦（Creative Abrasion）;不同专业领域间的协调与管理;T型技巧;;团队领导者之事业生涯发展与专长背景;FX-3500发展小组核心成员的企业生涯和教育背景;Managing Specialization管理专业化;创新管理最强的特色：Redundancy;不同认知风格的管理;Managing Diversity of Cognitive Style管理认知型态之多样化;;;管理不同工具与方法论间的信念之争（Religious War）;招牌技巧的管理 ;针对招牌技巧的管理层面的工具 ;;水不撩不知深浅，人不拼怎知输赢。。五月-20五月-20Tuesday, May 12, 2020 坚持下去，成功就在下一个街角处等着你。。22:44:2822:44:2822:445/12/2020 10:44:28 PM 人，一简单就快乐，但快乐的人寥寥无几；一复杂就痛苦，可痛苦的人却熙熙攘攘。。五月-2022:44:2822:44May-2012-May-20 安全编织幸福花环，违章酿成悔恨苦酒。。22:44:2822:44:2822:44Tuesday, May 12, 2020 不团结一致认准一个方向，万众一心铁定一个思想。。五月-20五月-2022:44:2822:44:28May 12, 2020 千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。。2020-05-1210:44 下午五月-20五月-20 自己不喜欢的人，可以报之以沉默微笑；自己喜欢的人，那就随便怎么样了，因为你的喜爱会挡也挡不住地流露出来。。12 五月 202010:44:28 下午22:44:28五月-20 我们不能做到青春活得不留遗憾，但要做到在青春里活得心安。。五月 2010:44 下午五月-2022:44May 12, 2020 淘宝网的主业决不该放在与对手的竞争上，而是把眼睛盯在提升客户体验上。。2020-05-12 22:44:2822:44:2812 May 2020 难过时，吃一粒糖，告诉自己生活是甜的！。10:44:28 下午10:44 下午22:44:28五月-20 不受天磨非好汉，不遭人妒是庸才。。五月-20五月-2022:4422:44:2822:44:28May-20 失败只有一种，那就是半途而废。。2020-05-12 22:44:28Tuesday, May 12, 2020 怀疑和否定之海，围绕着人们小小的岛屿，而信念则鞭策人，使人???敢面对未知的前途。。五月-202020-05-12 22:44:28五月-20