【毕业论文】广州丽君服装辅料有限公司员工激励的探讨.pdfVIP

毕业设计（论文） 题目：广州丽君服装辅料有限公司 员工激励的探 广州丽君服装辅料有限公司员工激励的探讨 摘要 在针对这一现实问题，本文分析了激励在员工中的重要作用。通过对广州丽君服装 辅料有限公司调查，了解到现代员工对实现民主化管理，能够发表意见和建议、参与决 策的愿望。探讨了公司在不断的发展和壮大中，出现的一些管理上的问题，如：命令式 的管理模式；管理手段落后；管理激励机制不够完善等。因此论文通过研究，提出了相 应的激励措施，如注重以人为本、改善管理手段、健全激励机制等对策，并希望本论文 结论具有一定的现实意义。 关键词：人本管理; 员工激励; 企业文化 ANTOINE GARMENT ACCESSORIES IN GUANGZHOU ORIENTAL BUTTON FASHION ACCESSORIES CO OF STAFF MOTIVATION ABSTRACT With the rapid economical d