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毕业生面试考新劳动法 昨日，重庆市XX届普通高校毕业生就业双选会首场综合类招聘会在重庆技 术展览中心举行。该场招聘会是市教委和市国资委联合举办的大中型企业专 场， 100余家大型国企单位提供了 3000 余个岗位供选择。 招聘岗位理工科占 7 成以上 据了解，进场招聘的企业，主要来自国资委所属集团及下属企业，包括重 钢、化医、轻纺、机电、建工、四联集团以及西南兵工局等部门中央在渝企 业。招聘岗位主要包括机电一体化、机械制造、电气工程、建筑结构、工程管 理、材料学等 40 余个学科专业，理工科占了 7 成以上。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 据悉，为确保双选活动安全，市教委采取了向高校配送门票的方式来控制 进场毕业生人数，第一场双选活动共配送门票 3000 张，加上一些没有门票前来 应聘的XX应届毕业生，现场求职的有4000多人。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 面试时要考劳动法 “请简单的谈一下明年即将实施的劳动法和旧的劳动法有哪些不同吗？” 西南证券面试官向一名应聘人力资源工作人员的学生提问，这位来自工商大学 的应届毕业生却答不出具体的内容。该考官告诉记者，公司要求今年的面试， 不再像以前简单的考一些专业知识，还要结合本专业考相关的时事内容。就人 力资源来说，即将实施的新劳动法肯定是必考内容，这也是面试的最基本的要 求。这个学生答不上来肯定会影响他进入第二轮的筛选。他建议即将应聘的学 生注意和自己应聘专业相关的时事。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 不愿意招聘跨专业学生 重师陈洋一脸无奈的从重庆第三建设有限公司的展台走了出来。陈洋说， 他本专业是计算机，刚才应聘文秘，但招聘单位拒绝了他，因为他的专业不对该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 口。让陈洋无奈的是秘书资格证书是花了 XX多元考回来的。重庆第三建设有限 公司的有关招聘负责人表示，以前也跨专业招收过有职业资格证的学生，但他 们发现应聘者在很多专业性比较强的地方还是不如本专业的学生，所以公司的 招聘都要求必须是本专业的毕业生。记者在现场发现，进场的大型国企大都不 愿意招聘跨专业的学生。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠