06089劳动关系与劳动法.docxVIP

精品教育 精品教育 - -可编辑- 06089 06089劳动关系与劳动法 第一章劳动关系导论 第一节劳动关系的概念 第二节 劳动关系的实质：冲突与合作 第三节劳动关系的外部环境 第二章劳动关系理论 第一节劳动关系理论：各学派的观点 第二节劳动关系理念溯源 第三节劳动关系调整模式 第三章劳动关系的历史和制度背景 第一节早期工业化时代的劳动关系 第二节管理时代的劳动关系 第三节冲突的制度化 第四节 成熟的劳动关系 第五节新的矛盾和问题 第六节新中国劳动关系的发展变化 第四章管理方 第一节谁是管理方 第二节管理方的角色理论 第三节管理模式和实践 第五章工会 第一节工会的概念 第二节为什么及如何组建工会 第三节工会的职能与行为方式 第四节工会的组织结构 第五节劳资合作策略 第六章政府 第一节政府的角色 第二节政府与劳动关系理论 第三节政府劳动关系策略的实践 第七章劳动法一一调整劳动关系的法律 第一节劳动法与劳动关系 第二节工资的法律保障 第三节 工作时间和加班的加点 第四节工作场所的规则 第八章劳动合同法律制度 第一节劳动合同法概述 第二节劳动合同的订立 第三节劳动合同的履行和变更 第四节劳动合同的解除和终止 第五节劳务派遣制度 第六节法律责任 第九章 工业民主：员工参与管理 第一节员工参与管理的实施 第二节员工参与管理的形式 第十章惩处与申诉 第一节如何实施惩处 第二节申诉 第十一章集