团员发展五年规划.docVIP

　　 　　篇一:《2014年新团员发展方案》 　　飞雁学校2014年新团员发展计划 　　为了充实共青团员队伍，及时吸收政治思想好、学习努力刻苦、积极要求上进的青年同学加入共青团组织，充分调动广大青年积极性，增强团组织的战斗力和凝聚力。经校团委研究决定，我校将于2014年5月4日发展一批新团员。 　　一、基本条件 　　1、年满13周岁，承认团的章程，愿意参加团的组织并在其中积极工作、执行团的决议和按期交纳团费的我校在校学生。 　　2、尊敬师长，团结同学，热心班级公共事务，积极参加学校组织的各项活动；学习成绩良好，在校期间无重大违纪记录。 　　3、有两名品学兼优的团员愿意介绍其入团。 　　二、发展程序 　　1．各班（团支部）应在培养和考察的基础上，通过班级（团支部、班委会）决议和班主任同意，于2014年4月18日前确定入团积极份子并上交名单到校团委唐翠婷老师处。 　　2．各班（团支部）在校团委的统一安排下，对入团积极分子开展学习团章活动，进一步加深对团组织的认识，端正入团动机，树立团员意识,。（暂定为4月22日下午第七节课在学校大会议室开展学习活动） 　　3．校团委在宣传窗公布候选名单，接受公众监督一星期（团员公示）。 　　4．2014年4月23日下发并填写《入团志愿书》、《团员证》等，安排有关事宜。 　　5．每位新团员交工本费5元。 　　6．2014年4月29日前上交团员证、志愿书。2014年5月4日举行入团宣誓仪式。 　　三、要求 　　1、严格按照团章要求来发展学生团员，做到有步骤、有组织。 　　2、考察期间主要对入团对象进行行为习惯、学习态度、思想认识进行教育和观察，具体表现为学生在校一日常规的落实。 　　3、新团员注意自己的榜样作用，树立良好形象。 　　4、积极参与团支部组织的各项活动。 　　四、发展比例 　　初三每班名额不定，初一、初二年级每班2-3名同学。{团员发展五年规划}. 　　飞雁学校校团委 2014年4月14日 　　篇二:《五年发展规划》 　　固镇县瓦疃中学五年发展规划实施方案 (2019---2019) 　　为了全面贯彻落实国家对基础教育的发展要求，促进学校健康、和谐、可持续发展，结合学校实际，制定本实施方案。 　　一、学校基本现状分析 　　瓦疃中学创建于1972年。学校占地20225平方米，现有教师51人，11个教学班，在校学生404人。 　　学校历史悠久。学校为社会输送了大量人才，以优秀的教师育质量赢得了社会的广泛赞誉。 　　学校师资力量强大。教师学学历全部达标，期中研究生1人，本科学历46人，大专4人。专任教师合格率100%，教师参加继续教育合格率100%，校长岗位培训合格率100%。一支政治过关、业务过硬、勇于创新、具有先进理念和掌握现代教育教学方法的新型教育队伍，已成为解一小向更高层次攀登的强有力的基础，成为我校未来可持续发展的中坚力量。 　　教学条件得到改善。在教育局的领导支持下，不断加大基础设施建设力度。学校现拥有网络机房，公计算机 50台，每位教师拥有计算机一台。学校现有留守儿童之家，心理质询室、实验、仪器、图书、阅览等专用教室。为发展学生个性提供了必要的物质条件。 　　学校办学质量较高。学校坚持全面育人，关注学生的全面发展，各项工作成绩显著。在学校面貌发生了巨大变化的同时，办学效率不断提高但是，学校依然存在一些问题 　　敬业精神受到冲击。目前整个社会大环境的影响下，部分教师的敬业精神受到多种因素的冲击，少部分教师的理想、信念，职业道德教育还待加强。 　　教师队伍综合素质虽然不低，但教师队伍齐而不尖，缺少 　　名教师的引领，要加强培养不同层次的骨干教师、学科带头人。 　　学生良好的行为习惯、养成教育还需栽培养、强化。 　　学校现代化教育教学设备有待添置，水平有待提高。 　　学校的文化建设需整体构思，制度文化、观念文化需一步修改、完善，使之入脑、入心，变成自觉行为。通过现状分析，不难看出尽管学校发展面临不少问题，但学校的外部环境和内在优势，为学校的发展提供了难得的机遇。实现学校的跨越式发展，创造学校新得辉煌，是历史赋予我们的义务和责任。 　　规划的指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻上级教育工作会议精神，牢固树立科学的法展观和教育质量观，全面深化素质教育。较强师资对建设，追求教育质量办好人民群众满意的学校，立足学校、教师、学生发展三位，一体的新的制高点，励精图治，开阔创新，进一步提升学校办学品味，确保学校健康、和谐、可持续发展。 　　三总体目标立足 　　立足社会服务社会本着即使学生不能成材但一定成人的学生观落实崇德向善学习创新努力把学校办成“文明”、“和谐”的学习 　　型组织，办成学生喜欢、家长满意、