2020年中级经济师考试人力资源预测试题九含答案.docxVIP

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  • 2020-07-26 发布于江苏
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2020年中级经济师考试人力资源预测试题九含答案.docx

2020年中级经济师考试人力资源预测试题九含答案   小张是某公司从资深工程师团队中选拔出来的一位主管他原来是公司的技术骨干在业务上总能拔得头筹 但是转到管理岗位后,压力增大且经常抱怨下属不支持自己的工作,而很多下属员工也抱怨小张不通人情 此外,小张采用的仍然是 10 年前制定的管理流程,并没有随着市场和时间的变化而进行调整 管理的风格与公司现在的业务不符公司领导决定与小张深入分析和解决这些问题,同时聘请专业讲师来提升他的领导技能。   1.从领导技能来看,小张缺乏的是 )。   A. 技术技能 B.人际技能   C. 概念技能 D. 统筹技能   1. BC 技术技能是一个人对于某种

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