东山学校师生奖惩制().docxVIP

东山小学2012年下期帅生奖惩制度 2011年是临武“教学质量提高责任”年。为了全面贯彻落实〈〈临武县效 益责任质量活动年方案》和〈〈临武县师德师风建设的决定》、〈〈临武县中小 学教师管理暂行办法》、〈〈临武县教师绩效工资实施细则》中的内容，为了 鼓励师生奋发进取，促进全片教育教学质量的不断提高，形成良好的育人环 境，依据我校校情拟制定东山小学师生参加竞赛获奖、论文发表（获奖）以 及各类评比和集体活动的奖励措施。 一、 说明： 、奖励范围：教育系统举办的所有竞赛、评比项目； 、同一项目不同层次获奖者享受不同等级的奖励； 、获奖核准以组织单位的有关文件、通知为准； 、评先进个人者必须在每学期内取得其中任一项奖励或突出成绩的； 5、本奖惩制度白教师会通过之日起实施。 二、 奖励： （一）、教学常规奖 学校设立教学常规奖，全学期常规资料齐全，质量高。学期终一次性给 予奖金120的奖励该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 教师教学常规主要是：计划，备课，课堂教学，作业的布置和批改，课外 辅导，实验，考试，教学研究等。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 1、 教案常规要求 教案内容一般包括：教学目标，教学重点和难点，教学方法，教学手段, 板书设计，教学步骤，练习反馈，作业布置，教学反思等。青年教师应备详 细教案，重在规范。中青年教师应有教案，重在创新。该文档为文档投稿赚