关于行政机关开展通用能力在职培训总结.docVIP

关于行政机关开展通用能力在职培训总结.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
     篇一:《《安徽省行政机关公务员九项通用能力培训考试考核说明》》   安徽省行政机关公务员   九项通用能力培训考试考核说明   为维护安徽省行政机关公务员通用能力培训考试考核的严肃性、公正性,规范考试考核操作,特就有关问题说明如下   (一)关于考核工作   1、考核时间   凡1963年12月31日前出生者,于2010年4月底前通过网络培训平台提交2篇学习心得文章(每篇不少于3000字)。   2、考核流程   (1)参加考核的公务员登陆“安徽干部教育在线”(),点击“安徽省行政机关公务员通用能力网络培训辅导公共区域”,进入安徽省行政机关公务员通用能力培训页面。   (2)点击“考试登陆”按钮,输入用户名和密码(用户名为身份证号,密码为身份证后六位)。   (3)进入考核页面后,公务员需将2篇心得文章(每篇不少于3000字)分别粘贴到页面的2个框内,粘贴完毕,点击提交即可。   3、地点   公务员可在考核期内自行提交2篇心得文章(每篇不少于3000字),不限考点。   (二)关于考试工作   凡1964年1月1日后出生者,于2010年4—5月参加在线考试。   l、考场纪律   (1)公务员须带有效身份证方能参加考试。   (2)考试由监考员、技术管理员现场监考,严禁在考试过程中作弊、交流或以任何方式查阅和获取资料。   (3)考试过程中须关闭手机等通讯方式。   2、考试安排   2010年3月份,开展省直单位公务员模拟考试工作,由各单位自行组织;2010年4—5月份,完成省直单位公务员的考试工作;各单位具体考试时间、地点由省干部教育网络培训管理中心(筹)与各单位商定后决定。   3、考试流程   (1)参加考试的公务员登陆“安徽干部教育在线”(),点击“安徽省行政机关公务员通用能力网络培训辅导公共区域”,进入安徽省行政机关公务员通用能力培训页面。   (2)点击“考试登陆”按钮,输入用户名和密码(用户名为身份证号,密码为身份证后六位)。   (3)点击“进入考试”开始答题。   4、注意事项   (1)参加考试的公务员若在答题过程中出现死机、断电等意外情况,请立刻重新进入考试,打开页面,系统会自动将您刚才所选的答案取回。当看到答案重新显示在试卷上后,即可再次提交。   提交考卷后,系统会显示考试成绩,表明试卷已提交成功,学员方可离开考场。   如果未显示考试成绩,请重新进入考试,再次提交试卷,直到成绩显示出后,方可离开考场。如果出现始终无法提交成功的现象,请及时与考场管理员联系,不得擅自离开考场,否则成绩无法记录。   (2)考试过程中,页面会提示剩余考试时间。参加考试的公务员应合理安排答题时间。考试规定时间截止后,系统会自动收卷,不允许再答题。   (3)考试过程中,不得关闭或退出平台页面,否则无法正确提交考试结果。   (三)关于补考工作   1、补考对象   未通过考试考核、误操作没有成绩或缺考的公务员。   2、补考办法   基本流程、注意事项、考试成功确认办法同正式考试。   3、时间安排   2010年6月份完成省直公务员考试考核和补考工作。补考期内补考成绩及格,则最终显示考试通过。   4、补考地点   补考人员可在补考期内自行参加补考,不限考点。   篇二:《公务员通用能力学习心得》   深入开展公务员通用能力学习 建设高素质红盾队伍   在过去的几个月里,我参加了中共安徽省委组织部、安徽省人事厅组织的行政机关公务员通用能力培训。这次培训采用的是自学、集中面授与专题辅导相结合的形式。通过安徽干部教育在线网听了有关专家和老师的教导,以及学习时学员相互之间交流了对公务员行政管理工作的认识,使得我对加强行政能力建设和提高公共服务水平的理解更加深刻。学习结束后感触很多,这里结合工作实际粗略地谈谈如何通过公务员通用能力的学习,提升公务员自身的素质。   一、 作为一名公务员,要树立正确的理想、信念,坚定正确的政治立场,具有敏锐的政治鉴别能力。   对于我国的公务员来讲,政治鉴别能力就是对中国共产党、国家和人民的整体、全局和长远的根本利益,以及与此相关联的活动和现象的认识、判断、把握和维护的能力。树立马克思主义的世界观、人生观和价值观是精神境界不断改造的过程,也是不断进行思想斗争的过程。公务员应该积极创造条件,不断积累政治知识,形成政治自我,完善政治人格。在工作中,每一位公务员都要努力学习政治理论和政治规范,深入了解政治现象和政治体制及其发展规律,了解国家、政党、法律、国际时事等政治常识,了解党和政府的路线、方针、政策等,并把这些信息和规范转化为自己的政治   信念和政治态度,形成正确的政治认知。   中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。中国共产党

文档评论(0)

辅导资料 + 关注
实名认证
文档贡献者

专注各类考试资料,题库、历年试题

1亿VIP精品文档

相关文档