- 31
- 0
- 约4千字
- 约 5页
- 2020-08-03 发布于天津
- 举报
江苏省人力资源服务从业人员资格考核部分复习资料题简答题五发生劳动争议后劳动者该如何与用人单位协商答发生劳动争议劳动者可以自行与用人单位进行协商和解也可以请工会或者其他第三方共同与可以是本单位的人员也可以是本单位以外的双方都信第三方用人单位进行协商和解这里任的人员协商和解成功后当事人双方应当签订和解协议如果当事人不愿协商协商不成或者达成和解协议后不履行的另一方仍然可以向劳动争议调解组织申请调解或者向劳动争议仲裁机构申请仲裁劳动者派遣机构的管理内容资格条件劳动者派遣机构必须具备企业法人设立的条件依法
江苏省人力资源服务从业人员资格考核部分复习资料
题).简答题(15五?
.发生劳动争议后,劳动者该如何与用人单位协商1答:发生劳动争议,劳动者可以自行与用人单位进行协商和解,也可以请工会或者其他第三方共同与可以是本单位的人员,也可以是本单位以外的,双方都信”“第三方用人单位进行协商和解。这里任的人员。协商和解成功后,当事人双方应当签订和解协议。如果当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,另一方仍然可以向劳动争议调解组织申请调解,或者向劳动争议仲 。裁机构申请仲裁 2.劳动者派遣机构的管理内容资格条件。劳动者派遣机构必须具备企业法人设立的条件,依法设立法人治理机关,
您可能关注的文档
- 2020年整合基本公共卫生服务项目培训考试试题和答案解析名师资料.doc
- 2020年整合小学英语北京版二年级上册名校期末测试题一名师资料.doc
- 2020年整合海兴第三幼儿园教师安全知识应知应会竞赛题 123名师资料.doc
- 2020年整合特岗教师招聘考试中学数学模拟试卷名师资料.doc
- 2020年新编上海市中小学幼儿园安全防范管理基本要求名师资料.doc
- 2020年新编东南西北教案名师资料.doc
- 2020年新编中南大学网络教育课程考试 护理教育学答卷名师资料.doc
- 2020年新编初级护师资格考试全真模拟题及答案3专业实践能力名师资料.doc
- 2020年新编北京工业大学 高等数学a 2018第一学期 期末考试试卷及答案名师资料.doc
- 2020年新编安全工程建筑方向大学生职业生涯规划书名师资料.doc
最近下载
- 医疗器械软件网络安全风险分析报告.docx VIP
- 典范英语2a Lesson2 A Sinking Feeling 课件.pptx VIP
- 汽车起重机验收检查要点(1).pdf VIP
- (已瘦身)国家安全教育大学生读本高教社2024年8月版课件全套合集(包括绪论总共11章PPT课件).pptx
- 年产15万吨无釉砖工艺设计论文.doc VIP
- 二次供水智能水箱补氯消毒技术探讨与应用.pdf
- 煤矿瓦斯抽采达标评判细则(权威版).pdf VIP
- 15BS14雨水控制与利用工程_建筑与小区.docx VIP
- GB 18401-2010 国家纺织产品基本安全技术规范(高清版).pdf
- 河南省郑州市2024年中考一模化学试卷(含答案).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)