以战略为导向绩效管理体系设计方案.ppt

战略导向绩效管 理体系的设计 人力资源内训教程之 课程内容 ◆企业发展战略与绩效管理 ◆基于企业战略的绩效管理体系 级◆绩效目标管理 ◆绩效管理过程 ◆绩效考评制度设计 ◆绩效管理组织与责任体系 ◆绩效管理全景案例 2004-7 AOINN--HR内训教材之二 企业发展战略与绩效管理 2004-7 AOINN--HR内训教材之二 绩效管理存在的主要问题 1、“两张皮”现象 2、流于形式现象 3、考核当“大棒”现象 2004-7 AOINN--HR内训教材之二 绩效管理的战略地位 企业的使命与愿 企业文化与价值观 企业发展战略 组织 人员 经营目标 绩效管理 薪酬分配 人力资源平台 2004-7 AOINN--HR内训教材之二