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- 2020-08-02 发布于天津
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考评制度及奖惩措施
1、考评制度
1.1 实行逐级考核的办法,项目部接受公司考核,项目部对所属管
理人员进行考核。
1.2 各级要制定具体考核办法,考核成绩和各级领导及管理人员工
作业绩挂钩,列入各项工作考核的主要内容。
1.3 考核结果作为年终经济兑现和评选先进,实行奖罚的主要依据
之一。
1.4 公司每月对各项目部管理人员进行一次安全生产责任制执行情
况考评。
1.5 每月扣除 2%作为奖励基金和安全保证金,其中 1%作为奖励基
金,由项目部集中掌握, 用于奖励在安全管理中作出成效的集体和个
人,1%为各专业项目队安全保证金。 在本工程竣工验收后根据指标完
成情况予以返还,达不到要求的不予退还。
2、奖励措施
项目部要把安全生产, 安全施工作为评比先进, 进行经济责任制
考核的重要内容。
符合下列条件之一的项目部给予表彰奖励:
2.1 我部人员应认真贯彻执行安全生产各项规章制度 安全措施得力,
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