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- 2020-08-08 发布于四川
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人力资本理论思想渊源 1.从人的价值到人的经济价值 2.从资本到人力资本 3.从人力资源到人力资本 从人的价值到人的经济价值 老子 《道德经》:“道大,、天大,地大,人亦大” 孙膑 《孙膑兵法·月战》:“间于天地之间,莫贵于人” 随着商品经济的不断发展,人们更加强调经济价值,并发现人具有巨大的经济价值。这个发现归功于英国古典政治经济学的兴起,提出了当时较为科学的劳动价值论 核心观点:商品的价值源自于人的劳动。 作为劳动主体的人具有价值 威廉·配第(William Petty,1623~1687) “劳动是财富之父” 劳动生产率的大小决定了商品价值量的大小 而且充分肯定了人的经济价值 《政治算术》 :“英格兰人口六百万,每人开支七镑,总共四千两百万镑,同时假定土地的地租为八百万镑,所有动产的收益每年在八百万镑以上。这么一来,其余的两千六百万镑,就要靠人民的劳动来提供。这两千六百万镑乘以二十(人群和土地一样,值二十年的租),得五亿两万镑,这个数额就是全部人口的价值。再将这个数字用六百万来除,得八十余英镑,这就是每个男、女、儿童的价值,而壮年人的价值等于这个数额的两倍。” 采用“生产成本法”粗略地计算出当时英国人口的货币价值 “人有价值” 根据劳动所得计算出“一个海员实际上等于三个农民” 因为海员一身兼有士兵、工匠和商人的职业技能,而这种技能等于三个农民。 他在《
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