前台离职报告2020离职报告.pdf

前台离职报告2020最新离职报告 前台在辞职的时候应该怎样写自己的辞职申请呢？以下是小 编精心收集整理的前台离职报告，下面小编就和大家分享,来欣 赏一下吧。 前台离职报告1 尊敬的领导： 您好！ 在贵酒店前台工作的一年中，我学到了非常多知识，酒店的 营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我 样 的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识 及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境〃，有很多方面还 是需不断学习。 我经过再三考虑，决定辞职,酒店的环境对于我很照顾很保 护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升 及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己 也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我 一点，其 实， 不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难 点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一 直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但 是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环 境来磨砺。 酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。 我希望在10/24左右完成工作交接。 个时间也许比较紧，如果 实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望经理 理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将 感激不尽！ 我希望在我提交 份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我 的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。 另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不 用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢 谢！ 最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁 工作顺利！ 此致 敬礼！ 申请人： 20年 月曰 前台离职报告2 尊敬的酒店经理： 您好!在此，向您递交我的辞职申请书!对于 篇申请书,我 是怀着深深遗憾心情写给您的。分析我无法在酒店继续工作下去 的原因，有以下几点： 第一，我已经完全厌倦了酒店工作o在过去六个月工作期间, 我对于酒店工作已经基本失去兴趣，实在是提不起继续留下来工 作的信心了。 第二，酒店收入微薄，难以维持个人生活。 个原因也是比 较重要的，由于我在酒店的每月薪水只有区区1500元，在 个 城市生活实在非常困难。就上个月来说，我光生活开销上就花费 T 1800元，还欠单位300元的薪水透支。 第三，认识到我个人水平有限，还需要继续深造。酒店工作 以后我觉察到自身水平不够，继续在酒店工作下去相信自身水平 也很难有所提高，所以决心返校继续深造。以上原因，特此向经 理递交我的辞职申请书，恳求经理允许。 此致 敬礼！ 辞职人： 20_年_月—日 前台离职报告3 尊敬的领导： 您好！ 我是餐厅的前台员工很抱歉 次向您提出 样的申请, 但是我想您也能够理解我的难处。作为一名员工我们真正想要的 是什么，不就是一份稳定的工作有着足够开销的工资吗。然而我 在 里虽然我每天努力的工作着，但是我每个月的工资依然是那 样的。我来到餐厅也有一年的时间了，在一年里我从未有过任何 松懈的时候一直努力的工作着，不敢做出越出我职责的事。但即 便是我 么努力的工作了一年，工资从未有过增长，福利之类的 也是，我不求有多好，但是还总是需要我们做出超过我们收获的 奉献。 样的生活让我太累了，每天早出晚归，做的也都不是轻 松的活，工资就算是增长一点，起码展现一下态度，我也是愿意 继续呆下去的。然而并没有，餐厅依然是那种剥削者的感觉。 我知道 些都和领导您无关，您也想要给我们员工更好的福 利。但是您自己也没有办法,毕竟 餐厅也不是您的，我也从来 没有埋怨过您。甚至从心底里感激你，您在我刚刚来到 里的时 候就对我 么一个新员工格外照顾，安排那些老员工指导我们工 作，关心我们工作之余的生活。 些对我的好我都记在