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- 2020-08-17 发布于天津
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XX 年护理部培训计划
xx 护理部工作计划
xx 护理部工作计划
一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质
(一)、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护
士的 三基 及专科技能训练与考核工作
1 、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化
她们的学习意识, 护理部计划上半年以强化基础护理知识为主, 增加
考核次数,直至达标。
2 、加强专科技能的培训: 各科制定出周期内专科理论与技能的培
训与考核计划,每年组织考试、考核 2—3 次,理论考试要有试卷并
由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专
科护士打下扎实的基础。
3 、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内 16 项基
本技能必须全部达标, 考核要求在实际工作中抽考。 其他层次的护士
计划安排操作考试一次,理论考试二次。
4 、强化相关知识的
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