xxx市2014年人才工作实施方案(定稿).pdfVIP

xxx2014 年人才工作实施方案 按照省委“人才强区工程”总体部署，为深入实施人才强市 战略，大力推进“人才强市工程”，扎实做好 2014 年重点人才工 作，制定本方案。 一、总体思路 围绕贯彻落实省委“ 8337”和市委“三四五六七”发展思路， 以“人才强市工程”建设年为主题，深入贯彻落实《 xxx 中长期 人才发展规划纲要（ 2011—2020 年）》和《关于实施“人才强市 工程”的意见》，形成“人才强市工程”落实体系，以实施重点 人才工程为抓手，围绕全市经济社会发展培养引进急需紧缺人才 和创新创业人才团队，加强人才集聚平台建设，加大基础实用人 才和县域人才的开发利用，统筹推进各类人才队伍建设，进一步 创新机制，强化服务，注重实效，为全市经济社会发展提供强有 力的人才保障和智力支持。 二、目标任务 （一）人才引进： 通过专家顾问团、院士工作站、新型研究 院等平台， 引进高层次创新型科技人才