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中华讲师网 JiangShu∥.org E 共好竞争力学院 做生活与工作的效率专家 重庆共好企业管理顾问有限公司 林玟莹老师主讲 2013.0910 找讲师www.jiangshi.con中国最大的培训讲师选聘平台  中华讲师网 hangS∥.org 如果您想制造一艘船你不用招集很 多人来订计划,分任务找工具,砍 木料,你只要交给他们对大海无限 的向往就够了,然后他们自己就会 造出一艘船出来 安东德圣艾修伯里 找讲师中国最大的培训讲师选聘平台  中华讲师网 JiangShu∥.org 效果:确定的 效率:以最小的或 获得结果 效能:以最小的和 获得 找讲师中国最大的培训讲师选聘平台  中华讲师网 分析自己的工作与角色 JiangShu∥.org 十十 角色扮演 的要诀 找讲师www.jiangshi.con中国最大的培训讲师选聘平台  中华讲师网 分享你在公司扮演的三大角色 名称优点缺点最需改进之部分 角色 角色2 角色3 3. 找讲师中国最大的培训讲师选聘平台  中华讲师网 檢视自己的工作狀态:分享8min or 1写下在你工作中 1不在行(难胜任、浪费时间) 2胜任(做的来但不见得有乐趣) 不在行却去做的事。 2写下自己工作中 做的来的事(能胜任 的工作 3写下自己工作中 表现非常杰出且胜 任愉快的事情。 3优秀与杰出(胜任而愉快的事)4天才(与自己兴趣有绝佳契合) 4写下工作中最能 展现你天赋的部份( 成为众所注目的焦 点) 找讲师www.jiangshi.con中国最大的培训讲师选聘平台  中华讲师网 林玟莹老师提醒你0sog :你快乐,是因为 60%以上的事落在 第3与第4象限;反 之,若你有60%以 上的事落在第1与第 2象限的范围,你必 然不快乐! 让你的主管与老板 了解你的状态,更 是基本而且必要的 态度。 找讲师www.jiangshi.con中国最大的培训讲师选聘平台  1在作上你最常抱怨什么2/挑战自入 中华讲 or 2其中哪个部份你抱怨最久?工作惯性 3为什么这么久了,你还在抱怨?原因是? 4你觉得有什么你自己的个人因素,让你 直没有解决它? 5在工作上,什么事是你自己都觉得不该 做,但是你却仍然在做?为什么? 6在工作上,什么事是你自己都觉得该做, 但是你却仍做不到?为什么? 7如果你是老板,你会用一个像你一模一样 条件与工作态度的员工吗?为什么? 找讲师www.jiangshi.con中国最大的培训讲师选聘平台  中华讲师网 理想和目标的重要意义 JiangShu∥.org 只有理想明确,目标清楚,才能活得有意 义。哈佛大学曾对毕业生作过一个长达 10年的调查,追踪他们毕业后的表现, 结果表明: 83%的人没有给自己事业制订目标,挣得 一定数额的收入 14%的人事业上目标明确,但从来不把目 标写下来,这些人的收入是第一组人的 3倍 7%的人不仅目标明确,而且把目标写在 纸上,他们的收入是第二组的10倍 找讲师www.jiangshi.con中国最大的培训讲师选聘平台  中华讲师网 为何设定目标却达不到? JiangShu∥,org 找讲师www.jiangshi.con中国最大的培训讲师选聘平台