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物业秩序维护员流失的原因分析及对策 秩序维护员是指受聘于物业或安防管理企业，按有关规定、行 业规范 ( 标准 ) 或管理企业规章制度， 具体实施维护管理区域公共秩序 的工作人员。下面一起来阅读本文吧 ! 物业秩序维护员流失的原因分析及对策 在服务行业里，秩序维护员的流失率是比较高的。据估计，秩 序维护员企业员工的年平均流失率为 30%，高的达到 80%。秩序维护 员高流失的主要原因是什么 ?流失的秩序维护员跳槽到哪里去了 ? 从整个社会的角度来看，秩序维护员的流动有利于实现人力资 源的合理配置，从而提高人力资源的使用效率 ; 从公司的角度来看， 适度的人员流动， 可优化公司内部人员结构， 使公司充满生机和活力。 合理的人员流动无论是对社会还是对企业来说，都是必须而合理的。 但是，如果员工频繁流动，企业就要引起高度重视。现在，秩序维护 员人员的大量流失和所造成的秩序维护员队伍不稳定现象，