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篇一:《2011民主管理与校务公开自查报告》
永胜第四中学民主管理和校务公开工作自查报告
根据县教育局工会《关于开展教育系统民主管理和校务公开检查工作的通
知》的要求,我校对照《云南省教育卫生科研体统民主管理、校(院、所)务公开工作检查标准》就学校民主管理和校务公开工作进行了认真的自查自评。现将自查情况报告如下
一、学校基本情况
永胜第四中学是县人民政府主办的一所二级一等完全中学,目前共有42个教
学班,在校学生2200余名,教职工178名。学校校舍、设施、设备满足教学需要,建设完成了标准化实验室、仪器室、多媒体教室、图书室、体育器材室、通用技术实验室等和远程教育接收系统。学校设有党总支、工会、行政办、教科室、政教处、教务处、总务处、团委支等机构,班子配备较为合理,保证了对学校的规
范化、精细化管理。师资队伍建设基本满足教育教学需要,教师素质整体较好。
建校以来,在上级主管部门的正确领导下,学校不断加快建设力度,强化内
部管理,提高教育质量,取得了较好的办学效益。
二、民主管理和校务公开工作
学校十分重视民主管理和校务公开工作,并将其作为强化学校管理、提高办
学效益的一个重要契机去落实,纳入到学校发展规划和校长任期目标抓紧抓好。在上级教育主管部门的正确领导下,我校坚持以科学发展观为指导,以民主集中制为原则,以落实教职员工的民主管理地位为切入点,以弘扬教职员工民主管理、自我管理的主体性为特点,以提高学校管理的效益和教育教学质量为目的,以实施阳光校务,构建和谐校园为宗旨,建立并完善以教职工代表大会为基本形式的校务公开、民主决策制度,充分调动了广大教职工参与学校民主管理的积极性,加强了学校党风廉政建设,密切了学校党群、干群关系,有力地促进了学校各项工作的顺利开展。
(一)认真学习,形成共识,充分认识加强民主管理、校务公开的重要性。 学校班子成员始终把全面推行校务公开,营造和谐、民主的管理和育人氛围,作为学校管理的重要内容。为了切实搞好学校民主管理各项工作,校党支部、工会组织全体教职工认真学习了教育部、全国总工会《关于全面推进校务公开的工作意见》及省教工委、教育厅、教育工会《关于全面推进校务公开工作的实施意见》,学习有关学校民主管理和校务公开的理论及经验文章,通过学习使全校上下对推行学校民主管理,实行校务公开的重要性形成了共识,使大家认识到加强民主管理,实行校务公开是民主法制建设的要求,是党的民主集中制原则的体现,是校园廉政建设和师德师风建设的重要内容,是调动广大教职工积极参与学校管理,保持学校稳定,构建和谐校园,促进学校教育教学工作顺利开展的重要保证。领导班子成员始终把实行校务公民,推行学校民主管理,看作是各自工作的重要内容和自觉要求,班子成员之间相互协商,各部门之间通力合作,形成了和谐、民主、公正、透明的工作氛围。广大教师积极参与学校民主管理,通过工会、教代会组织,主动履行学校主人翁职责,积极为学校管理建言献策,监督学校各项工作的开展落实。
(二)加强领导,成立组织,健全民主管理体制。
为了切实推进学校民主管理,在行政会领导下,学校健全了工会、教代会组
织,制定了各自的工作制度和实施办法,从组织上、制度上确保学校民主管理各项工作顺利进行。
1、规范程序,实行民主决策。
学校实行校长负责制,凡涉及学校发展的重大事项,首先经行政领导小组集
体研究讨论,然后提交全校教职工大会公之于众,征求广大教职工的意见或建议,集思广益,修改完善,然后施行。并将事项的施行过程、结果作为校务公开的内容之一,在校内公示,接受教职工监督。
2、加强领导,健全制度,确保校务公开、民主管理工作落到实处。
为了使我校的校务公开、民主管理工作制度化、经常化、扎实有效地开展下
去,我们成立了由校长任组长、学校各处室负责人为成员的校务公开工作领导小组,确保对校务公开工作的组织领导。每学期召开会议,研究讨论校务公开工作的主要内容、工作程序和实施步骤,使全校教职工明确了校务公开的具体内容、方法、程序,从而增强了教职工民主管理、民主监督意识。确立了注重时效的及时公开制度,确保校务公开不走形式,及时接受监督。建立了教职工代表大会制度,每学期召开一次教职工代表大会,向教代会通报学校的重大决策,凡需经教代会审议、决定和学校应向教代会报告的重大事项,都要在教代会上公开,征求教代会意见,接受教代会监督。每学期召开全体党员会,接受党员对学校各项工作的意见和建议。每学期召开家长会,向家长汇报学校教育教学、两免一补、收费等有关情况,接受社会监督。学校每周召开一次行政领导小组会议,及时研究学校主要工作。设立校务公开栏,将公开内容定期及时公示。通过各种会议和印发通报,告家长书等形式,对教
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