ISO14001-2014标准DIS中文版(与2004版本对照).pdf

ISO14001:2014 DIS版中文译稿（附与 2004 版对照表） ISO14001：2014 DIS ISO14001:2004 0.1 背景 0 介绍 基于可持续发展的三个支柱（经济、环境、 第一段落 社会）来介绍环境管理的必要性 0.2 环境管理体系的目标 0 介绍 标准提出了体系性框架和清晰的系统目标 第二到三段落 体系性框架包括如下内容：  发展和实施环境方针及目标  识别组织活动、产品和服务中可能导致 重要环境影响的因素  建立体系性的过程，该过程基于组织的 实际状况，并考虑了他的重要环境因素， 风险和机遇以及符合性义务  提升组织的环境意识  建立运行控制，来管理其重要环境因素 及符合性义务  评估环境绩效，必要时采取措施 环境管理体系的目标是通过如下方面对可持 续发展做出贡献  通过消除或者削减对环境的负面影响来 保护环境  缓解外部环境条件对组织造成的潜在不 良影响  有助于遵守符合性义务  提升环境绩效  控制和影响组织设计、生产及分配其产 品和服务的方式；运用能够缓解环境负 荷的生命周期的观点来消费和处置  通过实施在环境方面的正确选择，来加 强组织的市场地位，使组织获取经济效 益及管理效益  与相关方交流环境信息 0.3 成功因素 0 介绍 新增加的内容——环境管理体系的成功实施 10,11,12,13 段落 依赖于在最高管理者领导下的所有职能层次 的承诺。 最高管理者可以利用如下机会来减少或者消 除环境影响：  把环境管理体系整合入其商业过程  战略决策  环境管理与其他商业活动同等重视  把环境管理整合入其整体的管理体系 0.4PDCA 循环 0 介绍 介绍了一更新的模式，该模式参考了 DIS 版 第四段落 第4 到10 条款。这个模式整合了PDCA 的概 念。 0.5 标准内容 0 介绍 DIS 版采纳了ISO 组织的管理体系标准的附录 5,6,7,8,9 段落 SL （ISO 组织的特殊的过程说明）的高级结构， DIS 版本的第一至第十条款，包括了评价一致 性的要求。 1 范围 1 范围 与2004 版相同，DIS 版未说明特别的环境绩 效标准 与2004 版相比较：  DIS 版未陈述认证或者自我声明的选择  DIS 版清晰的明确了环境管理体系的结 果，具体包括： —环境绩效的提升 —遵守符合性义务 —完成环境目标 2 参考标准 2 参考标准 与2004 版保持一致，未提及参考标准。 3 术语和定义 3 术语和定义 DIS 版显著修改了定义和术语，如下  环境管理体系（强调风险和遵守符合性 义务）  环境方针（强调环境绩效） 新增加了一些术语和定义，例如：  环境条件  生命周期  符合性义务  文件化的信息  参数  监视  绩效  风险  外包 与ISO9000 有关的术语也包括进来了，例如：  符合性  过程  有效性  等等 总之术语解释的更细致，有助于提升对标准 要求的理解。 4 组织的背景 （context ） 无 是新条款 4.1 理解组织和他的背景 无 靠这个新要求，组织应识别和决