(完整版)文化匹配度测试题及应用.pdfVIP

文化匹配度 说明：请在下列 26 项指标中，选出 5 项你最喜欢的；同时选出 5 项你最不喜欢的。 1. 独立处理： 独立工作，不需他人监督。 2. 沟通能力： 能与同事、客户、供应商等进行有效沟通。 3. 需要他人支持和鼓励： 需要受到他人的欣赏、鼓励和支持。 4. 领导他人： 能有效地组织并影响他人。 5. 重视工作： 将工作放在个人的利益之前。 6. 升职机会： 担任更大职责或更高的职位。 7. 应付重复性的工作： 工作方法固定及程序经常重复，变化不大。 8. 进行多元化的工作： 同时进行多项工作。 9. 取悦： 在与陌生人打交道时能很快让对方感到愉悦。 10. 包容性： 设身处地的为他人着想。 11. 忍耐性： 长期面对不愿接受的事物时仍然保持常态。 12. 写作能力： 习惯于将自己的思想通过文字表达出来。 13. 分析能力： 对数据敏感并能找出其