知觉速度与准确性介绍及解题方法.pdf

. 一、知觉速度与准确性的作用 知觉速度是指人们从客观事物作用于人 脑到人脑对此做出反应这一过程所经历的时 间长短。国家公务员录用考试中的知觉速度 与准确性测验，主要是测查应试者对汉字、 数字、英文字母等视觉符号细微特征及差异 的快速而准确的辨别、比较、转移等的加工 能力。应试者需综合自己的感觉、知觉、短 时记忆等心理过程并运用自己的经验进行比 较、判断，方能完成此项任务。由于这类测 验使用的材料都是文字或数字等视觉符号， 所以又可称作“符号辨别测验”。而对这些符 号进行快速准确的加工是秘书等文职人员的 必备能力，因此又称其为“文书测验”。国家 公务员，尤其是秘书等文职人员，每天面对 的所要处理的基本材料大多是汉字、数字、 . . 英文字母，对这些材料的基本特征和差异进 行敏锐而细致的觉察和分辨是工作的基础， 这种能力的强弱直接影响着公务员的工作效 率。因此在行政职业能力测验中设置知觉速 度与准确性测验是十分必要的，它能考查人 的基本能力，为“择优汰劣”提供基本保证。 知觉速度与准确性测验属于速度测验而 非难度测验，也就是说，在这类测验中每一 个题目都非常容易，只要认真仔细便能做 出。但由于题目数量较大，且测验限制在一 定时间内，对应试者而言要完成所有题目几 乎是不可能的。因此，在这类测验中得分高 低，基本上取决于做对题数目的多少。 二、知觉速度与准确性的内容 . . 知觉速度与准确性测验，主要包括词表 对照，字符替换，字符核对，数字定位，字 符置换、计算与区间核对，字符双向替换， 同符查找，数字核对等。 一、知觉速度与准确性的题型介绍 在知觉速度与准确性测验中，每次只使 用三种左右的题型，共计 60 道题。题型与测 试方式， 主要有如下几种： 1 词表对照 在这一题型中，先呈现一个包含有 12 或 15 个词的词表，然后给出若干道试题，每道 试题包含 5 个词，要求应试者将这 5 个词与 词表比较，判断出有几个词是在词表中出现 过的，出现过的词的个数就是该题的正确答 . . 案。如没有一个词在词表中出现，则答案为 0 。 另外，由于本题型涉及词量大，相近或 相似的“误区”词多，只有准确无误地数准个 数才算答对，所以要在准确的基础上再加快 速度，否则一味求快，就会导致准确率下 降。如果题做错了，被倒扣分，会得不偿 失。 2 字符替换 在这一题型中，先呈现一个汉字与数字 或英文字母的对应表，在随后给出的题目 中，每道题先给出四个汉字，再给出五个选 项，每个选题中四个汉字，依据对应表中的 对应关系转换成数字或字母形式，但其中只 . . 有一个选项的转换是正确的，要求应试者找 出正确选项的标号。 如没有一个词在词表中出现，则答案为 0 。 3 字符核对 在这一题型中，先呈现一个英文字母组 合的表格，四个字母为一组，一般共 15 或 20 组，分列在五个区间内。在随后的题目 中，每道题有一个四个字母的字母组合，要 求应试者将题中的字母组合与表中的字母组 合进行核