员工培训理论知识考核内容..docxVIP

理论知识考核内容 调试员： 日期： 得分： 请详细叙述本公司产品( WZJD-6B )整机调试流程(原 理和方法)： 理论知识考核内容 技术员： 日期： 得分： 请详细叙述本公司产品（ WZJD-6A微机直流接地检测 仪）印制板电装流程（方法）： 调试员考核表 岗位考核内容 得分 评定人 日期 评定结果 理论知识考核 实践考核 （30 分） 工作的正确性（10分） 岗位知识考核 工作熟练程度（10分） （总分100分） 分析、判断能力（10分） 工作态度、责任感（10分） 总得分 注：考核总分A 85分为本岗位合格员工，能担任本岗位工作。