共青团年度考核.doc

PAGE PAGE 1 附件1： 山东师范大学共青团工作自评考核表（2011年） 单位（盖章）： 自评 项目 自 评 内 容 项目分值 自评 得分 加强青年学生思想引领工作（25分） 充分利用建党90周年、辛亥革命100周年、“十二五”规划开局之年等重要契机，开展大学生“纪念建党90周年”系列活动和“我与祖国共奋进”主题教育活动，活动开展有特色、有实效。 5 “与信仰对话——万场报告进校园”、“党史我来讲”主题团日等主题教育活动，活动主题鲜明、创意新颖、富有实效与针对性，内化效能明显。 4 重视网上思想政治教育工作，充分发挥网络思想政治工作优势。重视学院共青团工作网站建设，积极建设健康向上、生动活泼的网上思想政治教育平台，网上青年思想政治工作的针对性和实效性得到切实增强。 3 重视共青团宣传调研工作，有稳定的学生宣传调研队伍，能够及时通过学校新闻网、校报、山东共青团、中国青年报等校内外媒体报道学院共青团工作信息。 4 落实“青年马克思主义者培养工程”实施方案的各项任务，组建导师队伍，举办学生骨干培训班，建立和完善学生干部的选拔机制、约束机制、激励机制和保障机制。 5 坚持用社会主义核心价值体系教育引导青年学生，抓好《大学生思想引导大纲》的使用，探索实用、有效的引导路径和方法，引导青年学生树立健康向上的人生观价值观和马克思主义劳动观。 5 高度重视、密切关注国际国内形势变化对在校学生的影响，加强对学生思想动态的把握，全员、全程、全域做好网络舆情收集分析、引导社会观察、开展教育活动等工作，对校园突发事件有应急预案，处置得当，上报及时。 4 校园科技文化活动 （30分） 认真组织学生参加“挑战杯”大学生课外科技学术作品竞赛与“挑战杯”大学生创业计划竞赛等学生科技学术活动，在校团委指导下积极组织参加全国（全省）专业性学生科技学术竞赛。 5 认真承办并组织学生参加学校、团省委组织的科技文化艺术节各级、各类比赛。 4 开展校园文化品牌创建活动。结合学科专业特点，结合原有传统特色，找准结合点和着力点，不断创新工作思路和活动载体，创造具有学院专业特色和浓郁文化特点的品牌活动。 5 积极开展形式多样、各具特色、学生欢迎的校园文化活动，满足青年学生个性化、多层次、高品位的文化需求，营造积极向上、青春活泼的校园文化氛围。 4 积极承办或协办校级校园文化活动，大力支持学校大型文艺演出及文体比赛活动，师生参与率高，宣传动员效果好，成绩突出。 5 充分发挥人才优势，开展大学生就业创业教育进校园活动，积极组织创业论坛、名家论坛、职业生涯规划比赛、就业政策宣讲、就业创业技能讲座、创业成功典型报告会等活动;做好学生学业规划和职业设计工作，在活动载体上有创新，并取得积极成效。 3 扎实做好“学士后流动站”、“青年就业创业见习基地”建设工作，积极寻求企事业单位支持，规范运行管理，大力提高学生见习率，促成部分学生在基地就业；支持学生参与就业创业实践，引导学生在就业创业实践中增长才干、提升能力。 4 社会 实践 活动 （15分） 积极参加校团委组织的专项社会实践活动及青年志愿者活动。 2 圆满完成校团委部署的寒假社会实践和暑期社会实践“三下乡”具体任务和指标，典型活动材料、总结、寒暑期社会调查报告报送及时准确，重点团队活动实效明显、成绩突出，活动有创新。 3 积极参加“调研山东”社会调查活动，引导学生主动了解社会、观察社会，增强社会服务能力。 3 重视学生社会实践工作，建立并完善社会实践活动规章制度，建立完善的激励政策和考核办法，有坚强的组织领导体系和稳固的实践基地，积极争取经费支持，设立专项经费。 2 引导大学生到基层、到西部、到真正有利于自身成长的地方就业。认真做好西部计划志愿者、研究生支教团志愿者的选拔、培训、体检、派遣、户口迁移、党团关系转接安置等工作。 2 善于总结经验，深入挖掘志愿者中的先进典型并进行广泛宣传，能够及时向校团委报送有关工作信息，有制度化、持续性的服务项目，全年参与学生比例数不低于20% 3 团的 组织 建设 （20分） 大力开展创先争优活动，以“扩大组织覆盖、提升组织活力，增强团员意识、发挥带头作用”为主题，深化共青团创先争优工作。 5 积极探索基层团组织建设工作的新途径、新方法，形成理论创新成果，能够结合工作撰写出至少2篇高质量的团的理论研究工作论文。 4 能够按照校团委的统一部署推行团日活动制度、重温入团誓词制度、规范团的活动仪式，团员意识不断增强，团的基层组织全面活跃。 4 建立定期学习制度，每个月集中学习不得少于8小时，团的干部每个月自学时间不得少于30个小时。 3 积极向校团委、校学生会推荐优秀学生干部。 2 切实加强对学生会的指导，支持其开展有影响、有特色的活动。院系学生会按要求参加学校学生会会议