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安全生产会议记录 单位名称：沈阳罗斯特机械装备制造有限公司 2014 年 3 月 8 日 安全生产例会通用制度 一、实行安全生产例会制度，及时研究和开展安全生产 工作； 二、各部门、各层面每季度、每月、每周至少召开一次 安全生产例会； 三、例会由各级分管安全的负责人组织召开； 四、例会主要内容为传达、研究、部署和落实安全生产 工作； 五、例会要做到有组织、有档案、有效果。 安全生产会议记录 会议时间 2014．2.10 组织部门 安委会 会议地点 生产车间 会议主持人 记录人 参加会议人员 全体员工 会议内容： 1. 对上一年度的安全生厂工作进行总结，对安全生产工作作出贡献的员工进 行表彰和物质性的奖励。对那些安全生产工作不达标的员工进行处罚并安排其进行 安全生产学习。 2 ．针对上一季度出现的各种问题和不安全因素确定该季度的安全生产计划， 并且要求各部门各岗位严格要求执行。 3 ．大会明确了安全委员会成员职责： （1）贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策、法规、标准、上级指示。 （2）总结安全生产管理经验教训，编制安全生产工作计划。 （3）掌握安全生产和事故规律，预防、控制生产中的事故。 （4）负责安全生产环境保护标准的建立、健全，并督促认真贯彻执行。 （5）负责安全环保教育、安全技术培训和安全考核。 （6）检查督促做好安全生产、交通、防火及尘毒等危害治理。 （7）负责监督隐患整改、事故处理和安全奖惩。 （8）编制安全技术措施计划，检查经费使用和项目实施情况。 （9）参加新技术、新产品鉴定，新建、改建、扩建等工程项目的设计审查及竣 工验收。 （10）开展安全技术科研，推广应用现代化安全管理技术。 （11）负责职业卫生日常管理及监督检查工作。 附：参加会议人员名单： 安全生产会议记录 会议时间 2014.2.12 组织部门 生产车间 会议地点 车间 会议主持人 记录人 参加会议人员 班组长 会议内容： 班组设立安全员，其任职条件 1 热爱安全工作； 2 责任心强； 3 善于联系群众； 4 熟悉生产情况； 5 有预防、控制事故的能力。 班组安全员的义务 1 协助班组长组织员工学习上级安全生产的指示、 要求和安全生产知识、 安全生 产规章制度、操作规程等。 2 组织员工参加安全活动，查摆、整改生产中存在的不安全问题。 3 做好日常安全工作，如制订班组安全生产措施，开展安全联保活动，教育违章 人员等。 4 做好日常安全生产检查，如：人的异常行为，物的异常状态等，并及时消除隐 患。 5 发生事故后立即报告，并协助班组长组织员工认真分析事故，吸取教训，提出 防范措施。 附：参加会议人员名单： 安全生产会议记录 会议时间 2014.3.8 组织部门 综合办公室 会议地点 综合办公室 会议主持人 记录人 参加会议人员 中层及中层以上干部 会议内容： 大会研讨了 2014年度安全生产专项资金投入计划和实施情况，并 要求公司各部门严格执行。 1、认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针及国家有关 安全生产的法律法规和标准； 2、根据有关的法律法规和标准，建立本企业的职业健康安全管理体 系，讨论制订年度工作计划、目标指标、年度重大隐患等； 3、经常分析企业安全形势，针对存在问题采取有力对策； 4、监督检查安全职能部门和各专业组工作，适时提出指导意见。 附：参加会议人员名单： 安全生产会议记录 会议时间 2014.4.12 组织部门 安全委员会 会议地点 综合办公室 会议主持人 记录人 参加会议人员 安委会全体成员 会议内容： 对 2012年度安全生产培训教育进行总结，并提出不足之处 根据 2012 年度实际培训情况和考核情况制定出 2014 年度安全生产 教育培训计划，要求各部门单位严格落实 1、总经理负责规定各部门的安全生产责任，并授予相应的权限。 2、综合管理部负责按总经理的要求，制定并定期修订各部门安全生 产责任制，对各部门履行安全生产责任的情况进行监督、检查和考核。 3、各部门负责本部门的安全生产责任的落实，对本部门人员履行安 全生产责任的情况进行督促、检查。 4、每年至少组织一次评审，确保规定的适用性。 附：参加会议人员名单： 安全生产会议记录 会议时间 2014.5.10 组织部门 安委会 会议地点 会议室 会议主持人 记录人 参加会议人员 人 会议内容： 针对开展 2014年企业安全文化建设方案进行研讨。 并督促公司上下 各部门积极参与，对提出优秀建议的员工进行表扬。 大会确定了新的安全生产检查的方式，安全生产检查的方式一般按 检查的目的、要求、阶段、对象不同、分为经常性检查、专业检查和定 期检查三种。 生产安全的副总经理负责审查安全检查年度计划，督促重大隐患整 改。安全委员会负责编制年度安全生产检查计划。负责制定安全管理检