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2020人事代理合同
人事代理合同(一)
人事代理 合同工
在签署本合同时,任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对代理人履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。
甲方:邵阳市人才流动服务中心
(邵阳市机构编制委员会“邵人编字〔1992〕78号”批准成立)
乙方: 身份证号码:
根据中央组织部、国家人事部《流动人员人事档案管理暂行规定》(人发(1996)118号)以及《湖南省人事代理暂行办法》(湘人发[1998]106号)等文件精神,甲方同意接受乙方委托,代为管理乙方的人事关系及人事档案。经双方共同协商,签订如下合同。
甲方不得干涉乙方在授权区内合法合权的经营活动,产品销售价格由乙方自定,乙方不得有欺诈消费者的行为。
第一条 甲方责任
(一) 负责办理乙方的人事关系及人事档案接转手续,按规定将有关材料收集归档,出具以档案资料为依据的有关证明材料,并确保档案安全。
(二) 负责按规定为乙方办理转正定级、计算工龄、调整档案工资、出国政审;根据乙方的申请向职称部门申报评审专业技术职务任职资格;根据乙方申请代办社会保险开户、缴费手续。
(三) 根据乙方要求,按规定为其代办人事关系、党(团)组织关系的转移手续。
(四) 办理其它有关委托人事管理事宜。
第二条 乙方责任
(一) 负责移交或协助移交完整的人事档案、并及时提供应该归并从事档案的有关书面材料。专业技术人员每年应填报一份专业技术人员年度考核表,上述材料须经服务单位签署意见。需要晋升职称的于每年4月份来甲方处申报。
(二) 乙方属党(团)员身份的应积极参加流动人员党(团)支部组织的各项活动,按时缴纳党(团费)。
(三) 及时向甲方缴纳人事代理服务费。每年人事代理费300元。自合同签订之日起一次***清委托管理期内的人事代理服务费。若本合同延续,乙方须办理续签手续,并在合同延续生效之日起按年度缴纳人事代理服务费,逾期两年未交费者,甲方有权终止执行合同,并将档案封存;日后乙方办理有关事宜,须向男方一次性补交所欠费用。办理自费出国留学人员应一次***纳三年以上的人事代理服务费;出国定居人员应一次***纳五年以上的人事代理服务费。
(四) 委托管理期内社会养老保险、医疗、失业保险和病残、伤亡等待遇均按国家、省有关政策规定办理,甲方不承担责任,也不负责乙方失业期间的一切劳保福利待遇。
(五) 乙方如需转移人事关系、党(团)组织关系和人事档案,须持接收单位的正式商调函和调动通知来甲方处办理有关手续。
(六) 甲方不承担乙方的工作安排,不负责其法律控诉讼事宜。
第三条 男方双方无行政隶属关系,人事档案转出后本合同终止。
第四条 乙方委托甲方代为管理人事关系及人事档案的期限暂定为 年(从 年 月 日至 年 月 日止),期满后若乙方未办理人事关系及人事档案转移手续,则视为乙方继续委托甲方管理,本合同自动延续。
第五条 因乙方原因,其档案暂未交至甲方,乙方承诺于 年 月 日之前将其档案送交甲方。若乙方逾期未将档案交至甲方,甲方不履行本合同。
第六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,未尽事宜,双方协商解决。
甲方签章: 乙方(或乙方代理人)签章:
电话:
年 月 日 年 月 日
续签记录
续签服务时间 续签人签字 人才服务中心公章
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乙方承诺不得将产品直接或间接销售到甲方已建有办事处或总经销商的其它地区,并承诺不经营其他品牌的闭门器。
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人事代理合同(二)
甲方(受托方):_________
乙方(委托方):_________
身份证号:_________
经甲、乙双方协商,就乙方委托甲方提供保管人事档案服务,达成以下协议:
一、甲方责任:
1.甲方根据《档案法》和中组部、人事部有关规定,为乙方接收,保管当事人的人事档案。
2.经乙方申请,甲方按国家有关规定,可为乙方提供下列有偿服务:出具以档案为依据的各种证明,出国政审、整理档案、代投社会保险、代办职称、技术等级评定、报考。因乙方未将人事关系转入甲方,如申请档案转出,甲方只开具《转递干部档案材料通知单》,而不开具《干部调动行政介绍信》。
二、乙方责任:
1.乙方应遵守国家及省、市的法律法规,遵守甲方有关档案及人事管理规定和计划生育有关管理规定。
2.乙方申请上述服务时,需根据服务的需要和甲方的规定提供相
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