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创白内障无障碍市2020年工作总结 这次县政府再次提请我担任县人事劳动和社会保障局局长，这是县委、县政府对我的信任。在这次县人大常委会上，如果我被审议通过，我将不负县领导及广大干部职工的重托，继续带领县人事劳动和社会保障局全体工作人员勤政务实，与时俱进，开拓进取，扎实工作，不断开创人事劳动和社会保障工作的新局面，着眼全县经济社会发展，带头更新观念、转变职能、优化服务，不断为市场经济主体创造宽松有利的发展环境。 每月末组织全科人员进行药品盘点，为保证盘点数据的准确性，盘点工作尽量安排在临近下班时间及班后。为保证信息系统药品运行数据的准确性，三番四次地与信息中心、财务部、软件公司等沟通，力求完善信息系统，协助财务部做好药品经济核算工作。 四是坚持和完善党风廉政建设责任制。坚持党性、端正党风、维护党纪、保持廉洁，深入开展理想信念和廉洁从政教育，职业道德和艰苦奋斗教育，党纪、政纪和法纪教育，自查自纠和警示教育，引导党员干部深入领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，全方位筑牢拒腐防变的思想道德防线。 为实现辖区企业退休人员社会化管理后“老有所养、老有所学、老有所为、老有所乐”的工作目标，我区紧密结合自身实际,围绕社会化管理服务“六个到位”的工作要求,认真地开展服务工作，组织多种形式的文体活动，丰富退休人员的生活，并积极为其进行健康体检，今年参加体检的退休人员达676人。 (四)我所结合退休人员年检工作着力宣传退休人员社会化管理服务，为退休人员提供社会保险咨询服务，做好了稳定工作。同时与镇老年协会联系，组织退休人员的参加秧歌队和象棋组织，丰富他们的文娱生活，让退休职工老有所养，老有所乐，真心实意为退休人员服好务。 一是加强党性修养。时刻牢记要用党员的标准严格要求自己，模范遵守党的纪律和行业各项规章制度，认真履行党风廉政建设责任承诺，能从身边每件小事做起，自觉加强自身修养，自重、自省、自警、 2020年5月21日，滨州市创建“白内障无障碍市”复明手术启动仪式在我院举行，仪式后，我院全体工作人员积极投入到创市工作中。 自信是非常重要的，要自己给自己树立自信心，要经常对自己说“我是最棒的!我是独一无二的!”。拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。 时光飞逝，转眼两年时间已经过去了，回首过去的两年，内心不禁万千感慨。 两年里，在院领导、护士长及科主任的正确领导下，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，不断提高自己的思想水平。在工作上，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和熟练地掌握了各项临床操作技能，并善于总结经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作，较好完成工作任务。这两年里在大家的关心、支持和帮助下，同时通过自己的不懈努力，我在思想、学习和工作等方面都取得了很大的进步，现总结如下几方面： 医院领导高度重视，成立了以院长为组长的创建“白内障无障碍市”工作领导小组和手术专家小组，设立专门的白内障门诊，在门诊大厅设置了白内障就诊流程图；此外，我院还重视加大白内障防盲、治盲知识的宣传，如：制作了白内障宣传知识手册、白内障无障碍市宣传栏等，另外还在爱眼日、助残日到市区各大广场进行防盲宣传，开设了接送专车，免费接送患者；并通过广播、电视、报纸等多渠道、多方式宣传，使广大市民都认识到白内障的危害性和严重性，达到早检查、早治疗的目的。 自2020年5月21日至10月10日，滨州沪滨眼科医院共完成白内障手术2660例，其中贫困白内障手术1828例。50岁以上2582例，51-60岁的有288例，61-70岁的有667例，71-80岁的有1242岁，81-90岁的有365例，90岁以上的有20例，据复查资料和回访数据显示，患者术后视力0.05的有2613例，占到98.2%，术后视力0.3的有2429例，占到91.3%；基本实现了“发现一例，手术一例；手术一例，复明一例”的目的。 在市委、市政府的高度重视下，省卫生厅和市残联、区残联的关心和大力支持下，此次创建“白内障无障碍市”复明工程确实解决了广大贫困白内障患者因贫穷而未能得到及时治疗的难题，得到社会各界与患者的一致好评。 成绩只能说明过去，我们深知任重道远。由于活动工作量比较大，有些工作做得不够细致，离领导的要求还有一定距离，在今后的工作中，我们将进一步总结经验，发扬成绩，努力工作，为创建白内障无障碍市做出了应有的贡献。 第一次出国的小伙伴们，可以多看看学长和学姐们的行李准备清单和攻略，要有选择性的带东西，因为有些生活用品可能在美国会比