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年度优秀员工评比制度一评选目的为表彰在年度中表现优秀工作业绩突出的员工达到表彰先进激励后进之目的通过评选这一过程号召以身边的先锋模范人物为榜样充分调动全体员工的工作积极性和主观能动性增强员工积极向上自我进取意识展示企业以人为本的文化底蕴提升团队的凝聚力二评选原则以公平公正公开原则并依据员工表现工作成绩部门团队建设等方面并能以之为楷模之原则进行考核及评定三评选范围及条件评选范围旗下公司加盟商体系四评选标准见下表五评选办法系统内各部门主管按本部门人员的比例推荐本部门优秀员工不够人按人计并注明理由然后
****2016年度优秀员工评比制度
一、 评选目的：
为表彰在2016年度中表现优秀、工作业绩突出的员工，达到表彰先进、激励后进之目的，通 过评选这一过程，号召以身边的先锋模范人物为榜样，充分调动全体员工的工作积极性和主观能 动性，增强员工积极向上自我进取意识，展示企业“以人为本”的文化底蕴，提升团队的凝聚力。
二、 评选原则：
以“公平、公正、公开”原则并依据员工表现、工作成绩、部门团队建设等方面并能“以之 为楷模”之原则进行考核及评定。
三、 评选范围及条件：
评选范围：*******旗下公司，加盟商体系。
四、 评选标准：
见下表。
五、 评选办法：
1、 ****系统内，各部门主管按
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