如何提的高团队销售.pptVIP

如何建立、提高团队销售绩效 陈琦 个人认为团队的成功和绩效来自于团队领导者, 长时间以来公司在销售团队和绩效方面不尽如 人意,和在坐的各位有莫大的关系。因此提高 团队的绩效能力根本上要首先解决领导者自身 的问题和能力,如何让在坐的各位提升自己的水 平和能力是我们目前面临和需要解决的问题,下 面是个人的一些观点,供大家参考 領導的技巧 只能自己學會領 不能靠教, 導藝術,永遠不 只能靠學。 可能教會你領導 藝術! b0m但可以創造學習所 Ph0需要的情境,通過 13論和研習,有所 義現和提高 領導格言 ■中國哲學家老子曾在西元前六世紀扼述領導 的本質 最佳的领導者是:部署不太知道有他這個人 次佳的領導者是:部對他服從並暍彩 ■最槽的领者是:部視他。 轉引自:美軍陸軍三星中將巴哥尼斯( William G pagonis)將 軍之文(臺灣《EMBA世界經理文摘》151期,1999年3月, p.64.) 公元前六世紀老子將領導的方向和領 導方式概括如下 矿太上,不知有之 之豫之(亲而誉之);其次 畏之;其次,侮之。信不足 焉,有不信焉。悠兮其貴言 功成事遂,百姓皆謂我自然。 老子《道德经·十七章》 领导力 不管在哪一个行业都可以看到一些聪明和有 才干的人,但因为缺乏领导力,使得他们的 成就大大受限。领导力是每一个阶层的管理 人员必须具备的能力,那么,从哪些方面可 以历练领导力