技能比武方案.pdfVIP

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  • 2020-09-07 发布于天津
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. 技能比武方案 根据公司“奋发进取 追赶超越”劳动技能比武大赛的通知,结合 技术中心工作内容和工作需要, 开展提高员工素养及专业操作技能为 目的的检测分析技能比武大赛, 旨在全面提高员工的爱岗敬业精神和 专业操作技能。结合实际,实施方案如下: 一、 比赛时间 2017 年 5 月 4 日 二、 比赛地点 技术中心二楼实验室 三、 比赛内容 对未知样品中的 COD含量和氯化物按照国标进行检测。 COD: 水 质 化 学 需氧 量 的 测 定 快 速 消 解 分 光 光 度 法 (HJ/T399-2007 ) 氯化物:水质 氯化物的测定 硝酸银滴定法( GB11896-89) 四、 比赛规则 参赛人员每人只有一次机会对未知样品按照国标方法进行 检测,裁判员对检测过程中的操作规范以及检测结果等按照评分 表进行打分,最终成绩取所有裁判员的平均分,平均分相同者相 对误差小者获胜。 五、 注意事项 参与竞赛的员工必须依据公平、公正、公开之原则进行,并 .. . 在同等条件下进行测定。 六、 比赛评分表 检测人员技能比武评分表 检测项目: 分析人员: 序 分 得 评分标准 号 值 分 1 劳保等防护用品穿戴规范整齐 10 2 能正确熟练使用设备仪器 10 3 玻璃器皿使用操作规范 10 4 检测过程中仪器设备摆放整齐 10 检测分析结果准确度相对误差( %)相对误差每 0.5%扣 5 分 ,相对误 5 差5%此项为 0 分 60 标准值( mg/L): 检测结果 (mg/L) : 相对误差 (%) : 评分人: 评分汇总表 序号 姓名 得分 平均分 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 ..

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