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- 2020-09-07 发布于云南
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工会趣味文体活动方案
【篇一:职工趣味文体活动方案】
庆祝 2012 年元旦职工趣味文体活动方案
在 2012 年元旦到来之际,由公司工会牵头组织广大员工开展有益
身心的系列趣味文体活动,感谢全体员工一年来为公司发展付出的
辛勤劳动,给大家营造一个健身强体、愉悦心情、喜迎新年的和谐
氛围,活动内容丰富多彩,希望各部门员工积极参与。
一、 活动目的:
1、愉悦心情,缓解工作压力。
2、增加职工之间的沟通和交流,增强工会小组的凝聚力、向心力。
3、增强职工体质。 二、活动要求:
全体职工根据所设立的项目并结合自身的身体情况自主报名,每位
职工除了可以参加集体项目或合作项目以外,还可以选报 1-2 个个人
项目,工会根据职工的报名情况适当统筹安排,并根据职工报名情
况合理制定活动秩序。 三、活动地点、时间:三楼会议室 2011 年
12 月 31 日下午 4:00 四、活动内容: 1.获奖项目: 2.其它项目:
五、参加人员:公司所有人员; 六、活动原则:
重在参与、贵在坚持;公平竞争、公正评判;团结合作、乐于拼搏。
七、安全保障措施
1.全体职工进行专题的活动安全教育,增加安全防范意识。 2. 参加
游戏人员尽可能穿平底鞋。
3.提前对活动现场进行勘察,并对活动可能发生的情况做好充分的
估计和应变准备。
八、获奖项目 (一)、 三分钟跳绳
组成四队,每组出 6 人,选出一名组长,手心手背决出比赛顺序,
在三分钟内完成,最后以团队总数排列名次,违反规定者取消成绩,
跳绳过程中可以停顿。
(二)、 岁岁平安
组成四队,每队出四个人,给每个队伍若干气球和充气筒(碳素笔
笔杆),四人轮流吹气球,直至将气球充气至爆,取岁岁平安之意。
二分钟内充破气球多者胜出。(三)、呼拉圈
组成四队,每组限出 4 人;
1、比赛为二分钟计时,最多只允许试一下,每位队员转动呼啦圈
30 秒; 2、一次决定成绩,不允许多次参加比赛;
3、当出现并列的现象时,增加附加赛,以最终确定名次; 4、参赛
人员在裁判口令之后开始,中途失误可调整后继续;
5、根据单位时间内跳得次数, 4 人单次成绩的累结,即为每队的最
终成绩, (四)数数字:增加团队合作,加强个人对工作的关注度。
规则: 1、裁判两组,共四人;以手心手背决出出场顺利,参赛人员
4 组,每组选出 6 人,选出一名组长(组长要求:领导能力强、号召
力强、敢于承担责任、接受惩罚), 6 人围成一圈,从 1 数到 100 , 比试二轮,每轮以用时间最少者获胜。
2、开始前各队 30 秒练习。第一轮:由组长开始,小组成员出错一
次,从 1 开始重数,直到完整数完,比赛输得一方,组长 30 个俯卧 撑;第二轮:调换本组其它成员,由主持人随即点出一人开始,遇 5、
15、25、35、45、55、65、75、85、95 跳过,违反规定,重新开
始,直到完整数完,比赛输得一方,组长 60 个俯卧撑;
以上四个项目根据成绩发放四个奖金,每个 200 元,共 800 元。 九、
其它项目
1、叠报纸:将 2 张 4 开的报纸放在地上,每张报纸上站 5 个人(一
个小组),每个小组派一个代表与对方猜拳(剪刀石头布),输掉
的小组须将脚下的报纸对折后再站在上面(所有的双脚都不许着
地),直到其中一方站不上去为止。 2、游戏名称:找变化
a、找一个你身边的学员结成伙伴 (partner) b 、背对背 ,给你们 3 分
钟,在身上做 3 个变化 c、回过头 ,彼此找找对方的变化
d、再背对背 ,给你们 3 分钟,在身上做 10 个变化
e、回过头 ,彼此找找对方的变化双方都找出 10 个变化的 ,请举手 3、
操作程序
a、给每位学员发一张纸 b、培训师发出单项指令: — 大家闭上眼
睛 — 全过程不许问问题 — 把纸对折 — 再对折 — 再对折 有关讨论:
完成第一步之后可以问大家,为什么会有这么多不同的结果(也许
大家的反映是 单向沟通不许问问题所以才会有误差)完成第二步之
后又问大家,为什么还会有 误差(希望说明的是,任何沟通的形式
及方法都不是绝对的,它依赖于沟通者双 方彼此的了解,沟通环境
的限制等,沟通是意义转换的过程)培训互动小游戏。 4、踩气球,
一只脚上四个气球,混战, 20 秒,按组统计; 分组:在 30 人左右,
分成四个组,一组在 7 人左右
活动所需物品清单及费用
2012 年元旦职工趣味文体活动奖励名单
游 戏 奖金 1、 三分钟跳绳 200 元 2、 岁岁平安(吹气球) 200
元 3、 呼拉圈 4、 数数字 5、 叠报纸
200 元 100 元 100 元
【篇二:庆祝 2015 年元旦职工趣味文体活动方案】
2015 年元旦职工趣味文体活动方案
在 2015 年元旦到来之际,由公司工会牵头组
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