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学习吴仁宝群众路线心得 所以，无论是征求对政府工作报告的意见，还是做好其他一切工作、做出其他有关决策，都要广泛、全面、真实地听取群众意见，并将结果交给群众评判、让群众打分，只要群众不满意、不高兴、不答应的，就坚决不做、不出、不行、不施。 从当前各项人社工作开展情况看，就业形势依然严峻，社会保障难度不断加大，人才总量偏小、比例失衡，构建和谐劳动关系建设任务艰巨等许多问题，这给我们进一步做好人力资源和社会保障工作提出了新的更高要求。人社部门既是机关、企、事业单位各类人才队伍的综合管理部门，又是直接为人民群众服务的职能部门，肩负着为经济社会发展提供人力资源和社会保障创新服务、优化经济发展环境的重任。通过这次教育实践活动，促进全局党员干部真正学会运用马克思主义群众观点分析和解决实际问题，积极谋划和推进就业创业、社会保障、人事人才和构建和谐劳动关系等重点工作，为我市经济社会更好更快发展提供坚实的服务保障。 从当前各项人社工作开展情况看，就业形势依然严峻，社会保障难度不断加大，人才总量偏小、比例失衡，构建和谐劳动关系建设任务艰巨等许多问题，这给我们进一步做好人力资源和社会保障工作提出了新的更高要求。人社部门既是机关、企、事业单位各类人才队伍的综合管理部门，又是直接为人民群众服务的职能部门，肩负着为经济社会发展提供人力资源和社会保障创新服务、优化经济发展环境的重任。通过这次教育实践活动，促进全局党员干部真正学会运用马克思主义群众观点分析和解决实际问题，积极谋划和推进就业创业、社会保障、人事人才和构建和谐劳动关系等重点工作，为我市经济社会更好更快发展提供坚实的服务保障。 当前，有部分党员干部在所谓的官场潜规则侵染下，蜕变成只关心个人利益，对群众缺乏感情的人。因此，常常用做秀来代替做事，这势必凉了广大人民群众的心。在当前存在的城乡、贫富、劳资、干群四大社会矛盾中，干群矛盾起主导作用。偶发性的群众性事件往往和作风不好、相互推诿导致矛盾激化分不开，大规模的群体性事件经常反映两个问题：一是制度不公，二是有腐败介入其中。诸如：国企改制中的腐败、征地拆迁中的腐败，都最能触动社会神经，也使党风廉政建设面临挑战。在每个重大事件发生后的调查里面，一般都少不了“玩忽职守、管理混乱”八个字。 老书记简朴的原居内，参观者络绎不绝，仁宝阁中，老书记的塑像前，也不断有人送上祭拜的鲜花。3月18日是华西村的特殊日子，一年前，老书记吴仁宝就是在这一天逝世。 当前，我国社会正处于转型期、矛盾多发期，群众工作头绪多、任务重，面对复杂的形势，我们更要坚定的树立正确的群众观，紧紧依靠群众，把为人民服务作为我们想问题办事情的出发点和落脚点。 促进认识到行动的转化。践行党的群众路线重在实践。检验党的群众路线贯彻得如何，不仅要看“说得如何”，更要看“做得如何”。因此，要重在帮助广大党员干部自觉实现由“知”到“行”的转变，实现在理论自觉、文化自觉基础上的实践自觉，做群众路线的自觉践行者。坚持以科学认识引领实践、指导行动，不摆“花架子”、不搞“一阵风”、不做“应景文章”，深入基层、深入群众、深入生活，问政于民、问需于民、问计于民，心里装着群众、凡事想着群众、工作依靠群众、一切为了群众，多干让人民群众满意的好事实事。坚持在实践基础上不断丰富和深化对党的群众路线的认识，更加自觉地从根本立场、世界观和党性高度上牢固确立宗旨意识和群众观点，实现“内化于心”与“外化于行”的有机统一。 “生命不等于呼吸，重在精神的延续”，这是老书记生前的一句人生感言。吴仁宝到底留下了怎样的精神财富?学习吴仁宝的重点究竟该落在什么地方?在老书记逝世一周年纪念日当天，华西村党委专门组织召开学习吴仁宝同志践行群众路线座谈会，社会各界人士在深切缅怀老书记的同时，就老书记带领华西村民共同创造的“华西精神”的内涵和发扬“华西精神”的意义展开充分研讨。 十届全国人大常委会副委员长顾秀莲和老书记相识于20世纪70年代，此后她一直关注着华西村的发展。她说，吴仁宝身上首先体现了一个农村基层干部对中国共产党的无限信仰，有信仰才会有方向，有方向才能激发昂扬斗志。“我记得，1985年，为实现‘亿元村’目标，吴仁宝领着华西大队的党员干部到南京雨花台宣誓。他坚信中国共产党领导下的中国特色社会主义道路一定会走好，华西村一定能富裕。正是这种坚定的信仰指引他带领着华西村一步步向前跨越，这也是‘华西精神’的重要内涵。”座谈会上，顾秀莲如是说。 从村民温饱不能满足、村集体负债累累的旧华西，到别墅林立、村级可用财力逾26亿元的“天下第一村”，华西村的一路变迁，离不开吴仁宝坚持实事求是、与时俱进和勇于改革、善于创新的精神。全国政协常委、原江苏省委书记梁保华说，吴仁宝的一生，非常可贵之