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31、你对人们追求时尚有何看法?
答:时尚的产生是社会发展的必然,那么追求时尚也应
该是一种必然。现代人生活条件好了,视野也宽了,追求时
尚也就成了正常现象。但时尚有好坏之分,所以在追随的过
程中要有分辨能力,不能盲目。作为年轻人应该追求一些对
自身提高或对工作、事业有帮助的时尚,比如学英语,学计
算机等等。同时,追求时尚不能脱离客观现实,更不能脱离
自身所处的环境(包括身份)及经济条件的现实。
32、当今社会围观者对落水者冷漠,医生对患者冷漠,
问该如何开展尊重生命的教育,应从哪几方面着手?
答:(1)从人权角度。(2)抓精神文明入手,营造人们之间
相互关心,相互帮助的氛围。(3)加强社会公德和职业道德教
育。(4)加强法制教育。
33、有些地方对外来人口设立打工者居住区,你认为这
有利有弊?
答:既有利又有弊。利:便于统一管理,统一服务。政
府统一建廉租房,可降低外来打工者的生活成本;设立统一办
证点,方便打工者;设立医疗点,方便打工者就医,免受黑医
点之害。不利:居住区集中,容易受当地人歧视。
34、用人单位要求高学历你怎么看?
答:(1)一般人都认为高学历者大多掌握的知识相对比较
丰富、全面和扎实一点。在高和低之间选择,当然择优择高,
与其以后花钱去培养和培训低学历者,不如一步到位。(2)当
然,谁都知道高学历不等于高能力,但能力的考核不是一时
能完成的,所以只有以学历这个标准来衡量能力。而且有些
企业在企业验收及升级时对职员的素质有一定的要求,所以
单位也需要招收高学历。(3)其实用人单位应结合本单位的实
际与需要,不能盲目,不能一概而论,要充分发挥人才资源,
否则对人才、对社会都是一种浪费。
35、一位外商到某地考察投资环境,当地政府热情招待,
摆了一桌丰盛的宴席,其中有珍稀动物的肉。外商遂一去不
复返,请你就此事谈谈看法。
答:应该说那位外商的环保意识是比较强的,他能从珍
贵动物的肉,想到当地对环保的认识,对法律的意识。当前,
各地政府都吸引外资,发展经济,这是好事,但吸引外资不
能以牺牲生态环境作为代价,否则,即使现在经济暂时上去
了,可没有环境的支持,也达不到以后的可持续发展。同时,
外商投资不仅考虑天然的或市场的因素,还要考虑人的因素。
当地的做法反映了当地人的素质很低,所以,外商才一去不
复返。
36、现在社会出现一种现象,大城市人才过多,而中小
城市特别是偏远山区却人才缺乏,你认为形成这种现象的原
因是什么?
答:(1)受经济利益的驱使。大城市相对经济发达、条件
优越、待遇丰厚等,这些直接诱惑他们向大城市涌动。(2)人
生观、价值观的牵引。有的人才认为只有到大城市方能施展
拳脚和抱负;才能充分体现自己的人生价值。
37、有人说朋友是“信用无则交易断”,又有人说“害人之
心不可有,防人之心不可无”,你怎么看?
答:第一句话说朋友间没有信任就很难继续交往,其实
就是个诚信的问题。诚信乃立身之本,一个人,如果失去了
别人的信任,将在这社会寸步难行。作为一名公务员,如果
失去了领导,同事或者是群众的信任,他的工作将无法展开。
所以一定要勤勤恳恳做事,踏踏实实做人。第二句话应该算
是中国的一种古训,有些讲究中庸之道。前半部分我很赞成,
也就是说,在做人行事的时候,一定不能危害到别人的利益。
在工作中,也要和领导同事友好相处,竞争中要本着公平的
原则,不能使用不正当的手段。但对后半部分我保留自己的
意见。如果我们在工作中一直保持着“防人之心”,对领导或
是同事都是戒备警惕的态度,那么工作将很难顺利展开。所
以我比较赞成开诚布公,只要我把工作中的事做好了,可以
考虑的都考虑到了,大可以“君子坦荡荡”,不需要再有什么“防
人之心”。
38、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最
好的,自己还有更好的方法,你应该怎么做?
答:(1)原则上我会尊重和服从领导的工作安排;同时私底
下找机会以请教的口吻,婉转地表达自己的想法,看看领导
是否能改变想法;(2)如果领导没有采纳我的建议,我也同样会
按领导的要求认真地去完成这项工作;(3)还有一种情况,假如
领导要求的方式违背原则,我会坚决提出反对意见;如领导仍
固执己见,我会毫不犹豫地再向上级领导反映。
39、有人说:腐败是经济的润滑剂。你怎么看?
答题思路:a 、承认腐败问题 b、腐败的后果 c、产生的
根源 d、措施 e 作为公务员应该如何做。
(1)承认腐败问题:我国存在腐败问题,但是腐败问题也
不是我国特有的现象,这是一个世界性的问题。首先我
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