北白堡小学教师工作量化考核细则.docVIP

北白堡小学教师工作量化考核细则 教学质量是学校教育工作的生命线，遵循教学规律，狠抓教学常规，提高教学质量是学校教育工作的中心任务，“无规矩不成方圆”，为进一步规范我校教学常规管理，使我校教育教学常规工作管理制度化，加强教学质量监控，全面提高教育教学质量，结合本校实际，特制定本细则。 一、计划、总结。（25分） A、计划要求： 1、开学初认真学习课程标准，通读教材，掌握教育的体系，结合学生的实际订出书面教育教学工作计划。（4分） 2、开学第一周，把教学计划交学科组长备查，再由组长交教务处存放。没有学科组长的，本人把计划直接教教务处（4分） 3、书写工整，一目了然。（1分） 4、教学计划制定的详细、完整、实用。（写明教材分析、学生情况分析，学期目标，教学重点、难点、培优补差措施，教学进度等。有明显缺项的扣1分。）（6分） 5、若安排的进度与实际时间、内容不符合，扣1至2 分。教学计划和总结必须在规定的时间内完成，延期一天扣1分。（4分） B、总结要求： 6、教师教学工作总结由学科组长检查，查阅合格后，由组长交教务处。总结必须在规定的时间内完成，延期一天扣1分。（4分） 7、学科组长要在每学期初制定本组计划，学期末写出本组总结。计划和总结交教务处存放。（2分） 二、教学常规。（50分） A、备课、编写教案：（30分） 1、 备课：备课教案应按学校要求。（1分） 2、认真编写每一课时的详案，书写格式合理，字迹工整，教案完整，易于查阅。（2分） 3、提前一周备课教案。（1分） 4、教学目的明确，重难点突出，教学过程顺畅，教学方法恰当（4分） 5、教案内容正确，教学步骤条理清楚，板书设计合理。符合本班学生实际，不照抄参考资料。（4分） 6、教导处和学科组长每次检查教案时，各科教师须按规定时间上交，如迟交一天扣1分，迟交一周不得分，每少一课教案扣0.5分，用旧教案不给分。校长室、教导处突击检查，无教案上课者每次扣3分，扣完本栏目得分为止。（5分） 7、上课：严格按课表上课，不做与课堂教学无关的事，不得擅自调课，不坐着讲课。（4分） 8、教师要用普通话授课，不可使用方言土语。（1分） 9、 听课：每周不少于2节，要有评语。不服从安排或拒绝听课的不得分。（2分） 10、加强学生辅导，并且，有详细记录。（1分） 11、 家访人次达20%(并有记录)（1分） 12、 安全工作：一期无1次不安全的事故发生。（1分） 13、 按时完成上级安排的各项任务。（2分） 14、 按时参加校本教研、校本培训及教研组活动，认真研讨，积极发言。（1分） B、作业布置与批改（20分） 1、每节课后精选作业题，适当布置作业。（4分） 2、能详细、准确地批发学生作业，不敷衍了事，注明批改时间。（4分） 3、学生作业规范，整洁，给予恰当评价。（5分） 4、教导处和学科组长每次不定期检查。每次能按规定时间上交加4分。迟交一天扣一分，迟交一周不得分。（7分） 三、遵守规章制度。（25分） 1、提前到校，不早退，不无故缺席，有事请假。（4分） 2、 按时参加学校组织的周例会，政治学习及其它各项活动。（3分） 3、 禁止体罚和变相体罚学生，不出现违反职业道德的现象。（3分） 4、 不违反规定向学生乱收费用。（3分） 5、 不损坏一切财产（桌、椅、柜、教具、门窗等）保持墙面、地面整洁、无损坏。（3分） 6 、 节约用水、用电，积极主动参加学校的卫生清扫。（2分） 7、 爱护学校教室的多媒体设施，并能在课堂上积极使用。（3分） 8、 开学初教室、橱窗布置、设计独特，教师办公室布置美观，实用性强。（4分）