2012年急诊科护士长目标管理责任书.docVIP

2013 年急诊科目标管理方案 为全面创建二甲医院，按照《含山县人民医院护理实践指南》 《二 级综合医院评审标准》 的要求，根据医院发展的具体目标和我院日常 护理质量的实际情况， 对急诊医学科实行目标管理责任制， 做到职责 明确，责任到人，保障护理安全，提升护理服务质量，特签订目标管 理方案。 一、目标任务指标要求 护理单元不出现《二级综合医院评审标准》中要求的一票否决条款和倒扣分条款。 护理指标 1 ）、护理文件书写合格率≥ 90% （合格标准 90 分）。 2 ）、急救药品、物品及器械完好率达 100% 。 3 ）、常规器械消毒灭菌合格率 100% 。 4 ）、护理单元管理质量≥ 180 分 5 ）、病人对护理工作满意度≥ 95% 6 ）、护理人员“三基理论”考试合格率 100% ， 7 ）、护理技术操作合格率 100% （合格标准 90 分）。 8 ）、继续教育学分达标率为 100% 。 9 ）、护士素质、仪表行为规范要求达到 100% 。 10 ）、一般缺陷及以上护理不良事件发生率低于护士总日数（按单位时间计算）的 0.4% 。 1 11 ）、年护理事故发生率 0。 12 ）、年计划目标完成率≥ 90% 。 13 ）、患者健康宣教覆盖率 100% 。 、护理工作任务 1 ）、制定本病房护理工作计划， 做到季、月有重点，周、日有安排，年终有总结，并制