石大远程教育《柔性管理》作业及备考答案.pdf

三 、简答题 1. 通过对管理历史的追溯，可得出哪些结论？ 2. 我国传统文化中，大同社会主要包含哪些部分？ 3. 梅约 的人际关系理论的主要观点有哪些？ 4. 品格特质理论中，戴维斯归纳的管理者本人的四种品格是什么？ 二 、简答题 1. 毛泽东柔性管理的思想主要表现有哪些？ 三、论述题 请对中、日、美三国的管理特色进行比较。 二、名词解释 1. 柔性管理 2. 柔性管理本质 三 、简答题 1. 柔性管理的概念涵盖了哪些方面？ 2. 柔性管理的特征有哪些？ 3. 柔性管理的原则有哪些？ 4. 为什么柔性管理强调“内在重于外在”？ 5. 为什么柔性管理强调“肯定重于否定”？ 四、论述题 1. 根据管理对象的新的特征，结合自己的工作体会，请谈谈如何有效地开发和利用人力资源？ 二 、简答题 1. 造成心理失衡的原因有哪些？ 2. 当个人心理失衡时，往往采取哪些办法调整报酬指数，以 恢复心理平衡？ 三、论述题 心理健康对一个人的工作生活起着至关重要的作用，结合自己的工作体会，请谈谈如何有效地 进行心理健康的调适？ 二、名词解释 1. 二值逻辑 2. 模糊思维 三 、简答题